# Apprenti Chargé de communication (H/F) 

Deuxième meilleure école de communication de France, ISCOM forme des futurs professionnels à la communication et au marketing ; et notamment en digital.

ISCOM Strasbourg recherche, pour le compte de l'un de ses clients spécialisés dans le secteur immobilier, un.e chargé.e de communication en alternance.



 

Référence

COMHAB26 

 

Formation(s)

[Marketing et Communication](/programmes/grande-ecole-de-communication)

 

 

Type de contrat

Alternance

 

Localisation

Belfort

 

Etablissement

[Strasbourg](/ecole-communication-strasbourg)

 

 

Secteur

[Communication](/alternance-communication)

 

 [ Je postule ](/depot-de-cv?offer=1387) 

 



  **Description du poste**   
Rattaché au Responsable Communication, l’apprenti graphiste participe à la mise en oeuvre du plan de communication et aux projets annuels de communication :

Suivi de la ligne éditoriale

- Communication digitale : création et gestion de contenu digital attractif sur nos différentes plateformes : site web, réseaux sociaux, réseau social interne
- Montage vidéo
- Suivi indicateurs statistiques : analyse KPI, suivi régulier et reporting
- Rédactionnel : participer à l’élaboration et la diffusion du journal interne.
- Participation aux évènements annuels de l’office : organisation, logistique, relation partenaires/fournisseurs.
- Veille relations presse

 **Profil recherché**

Vous êtes titulaire d’un diplôme de type BUT / Master en communication ou équivalent, et vous justifiez d’une première expérience réussie en service communication.

Votre profil :

- Capacité à travailler en équipe et à collaborer avec différents services de l’entreprise
- Autonomie dans la gestion de projets de communication
- Capacités rédactionnelles
- Sens de l’organisation et gestion efficace des priorités
- Connaissance des logiciels de la suite Adobe, Canva, et logiciel de montage vidéo

 **Les avantages du poste :**

- Titres Restaurant (valeur faciale 7 €), Avantages CSE, mutuelle et prévoyance d’entreprise.
- Ambiance de travail familiale, politique RH mettant en avant la qualité de vie au travail et l’articulation entre vies professionnelle et personnelle.
- Affectation au siège de l’organisme à Belfort.



 

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