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Vie de l'école

RENCONTRE AVEC LUCIOLE AGENCY

mercredi, 05 janvier 2022 10:05

Les étudiants de 3ème année de l’ISCOM Lyon collaborent, tout au long de l’année, avec diverses entreprises dans le cadre des « micro-agences ». C’est l’occasion pour ces groupes d’étudiants de former une mini-agence de conseil en communication et de proposer leurs services à de nouvelles entreprises, à des associations ou encore à de jeunes entrepreneurs. Rencontre aujourd’hui avec Luciole Agency qui revient pour nous sur sa collaboration fructueuse avec Sheldon Skills.

 

LUCIOLE AGENCY X SHELDON SKILLS

 

Luciole Agency

La micro-agence Luciole Agency se présente comme « une agence de communication stratégique et créative ». Elle est composée de 5 étudiants de 3ème année du Programme Grande École de l’ISCOM Lyon : Léa BRENNING, Lou-Anne DOUYERE, Adrien BAUDENNET D’ANNOUX, Matthieu CRIGNON et Thomas FOUBERT.

 

Pendant ce premier semestre, l’agence a collaboré avec Sheldon Skills. Il s’agit d’une jeune start-up lyonnaise qui conçoit une plateforme web qui a pour objectif de faciliter la gestion et le suivi des stages et de l’alternance dans les établissements d’enseignement supérieur. Un sujet qui a tout de suite parlé aux membres de Luciole Agency : « Cela nous touchait, en tant qu’étudiant, que de travailler avec cet annonceur, car son activité nous impacte directement. »

 

 

DES MISSIONS DIVERSIFIÉES : DE LA COMMUNICATION DIGITALE À L’ÉVÉNEMENTIEL

 

Sheldon Skills a fait appel à Luciole Agency pour obtenir des recommandations stratégiques sur le lancement de la plateforme. Les 5 membres de la micro-agence étudiante ont ainsi pu présenter leurs préconisations tant sur l’aspect digital, événementiel que graphique. Pendant tout le semestre, ils ont pu rencontrer leur annonceur chaque semaine afin d’avancer sur leurs projets et soumettre leurs nouvelles idées. L’équipe a ensuite pu mettre en œuvre plusieurs actions : « Nous avons pu concrétiser différentes idées comme la refonte entière de la plateforme ou même un événement destiné au lancement de la page LinkedIn. »

 

 

UNE RELATION CONSTRUCTIVE ET UNE EXPÉRIENCE POSITIVE

 

La collaboration entre les étudiants de Luciole Agency et Edouard DE PREVAL le fondateur de Sheldon Skills s’est très bien déroulée comme en témoignent les Iscomiens : « Edouard DE PREVAL a été, dès notre premier contact, très chaleureux et très motivé à l'idée de demander à des étudiants de travailler avec lui. »

 

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L’organisation d’un événement au sein du campus de l’ISCOM Lyon a également fortement marqué les membres de Luciole Agency : « Si nous devions nous remémorer un souvenir passé avec notre annonceur, ce serait sans doute notre événement destiné à la promotion de la page LinkedIn de Sheldon Skills au sein de l'école. Edouard ne s'attendait pas à un tel résultat et cela été très satisfaisant de ressentir de la reconnaissance de sa part. De plus, cela a pu marquer les étudiants et nous a permis de vivre un moment de convivialité sortant du cadre de travail habituel. »

 

Si vous aussi vous aimeriez faire appel à une micro-agence étudiante pour vous aider dans vos problématiques de communication, n’hésitez pas à contacter Jean-Luc VESSOT : jean-luc.vessot@iscom.fr

 

Vous êtes étudiants et vous aimeriez intégrer notre Programme Grande École pour vous aussi vivre l’expérience des micro-agences ?

INSCRIVEZ-VOUS DÈS MAINTENANT POUR PARTICIPER À NOS PROCHAINES SESSIONS D’ADMISSION

 

Fin octobre, les étudiants de 3e année de l’ISCOM Lyon ont participé à un nouveau challenge : le Buzz Vidéo. Il s’agit d’une semaine dédiée intégralement à la découverte de l’univers audiovisuel, de l’écriture du scénario au montage en passant par le tournage.

 

Coachés par l’agence de création audiovisuelle PiouCube, les étudiants ont dû proposer au Grand Lyon une vidéo sur la thématique du tri des déchets. Retour sur ce challenge et rencontre avec l’équipe gagnante.

 

LE GRAND LYON FAIT CONFIANCE AUX ISCOMIENS

 

La Métropole de Lyon a été le partenaire de l’ISCOM Lyon pour ce Buzz Vidéo. Elle a proposé aux étudiants de travailler sur un thème simple et qui touche l’ensemble des habitants du Grand Lyon : les nouvelles consignes du tri sélectif des déchets. L’objectif de ces nouvelles mesures est d’inciter les Lyonnais à trier davantage en simplifiant les consignes de collecte pour ainsi permettre une meilleure revalorisation des déchets. Les Iscomiens ont alors eu carte blanche pour exploiter ce sujet et laissez place à leur créativité.

 

UN CHALLENGE FORMATEUR POUR LES ÉTUDIANTS

 

buzz video 1Au total, 36 vidéos ont été proposées à l’issue de ce challenge. C’est l’équipe composée de Léa QUIBLIER, Adélie FRANCOZ, Arnaud ECKERT et Matthieu CRIGNON qui a remporté le Buzz Vidéo. Étudiants dans le Programme Grande École de l’ISCOM Lyon, ils ont travaillé ensemble pour proposer un concept créatif efficace qui a su retenir l’attention du jury.

 

Ils reviennent pour nous sur leur victoire qui a été annoncée il y a quelques jours : « Nous sommes contents d’apprendre que nous avons gagné, mais surtout heureux d’avoir pu participer à un challenge de la sorte. Ces compétitions nous donnent l’occasion de nous surpasser et sont plus formatrices que de la simple théorie. Nous avons pu visualiser quelques vidéos aux concepts créatifs dont le fond était intéressant, mais nous avons pu nous démarquer sur la réalisation et la forme. »

 

 

 

 

 

 

« NOUS AVONS PASSÉ UNE SUPER SEMAINE ET PRIS PLAISIR À TRAVAILLER »

 

La semaine du Buzz vidéo a été rythmée pour les étudiants, mais ils sont restés motivés et se sont investis dans la bonne humeur, comme nous l’explique l’équipe vainqueur : « Dès le début de la semaine, nous avons mis en place un concept de vidéo que nous avons pu décliner à partir d’un script et d’un storyboard pour pouvoir tourner la vidéo le jeudi.

 

C’était la journée la plus fatigante malgré les quelques pauses ! (Le café croissant du matin, la sieste au soleil d’Adélie, les blagues d’Arnaud, Matthieu et ses figures de skate au parc Blandan et la pizza du midi !) Enfin, vendredi, nous avions une première maquette reflétant ce que pourrait être la version finale du projet. Dans les semaines suivantes nous avons peaufiné les détails de la vidéo et inclus une musique pour exporter un rendu final. Nous avons passé une super semaine et pris plaisir à travailler. Notre équipe s’est bien entendue et le tournage s’est déroulé sans souci. »

 

LA RÉPÉTITION AU CŒUR DU CONCEPT CRÉATIF

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La vidéo de l’équipe gagnante se base sur un concept créatif simple, celui de la répétition comme facteur de mémorisation : « Nous avons dans un premier temps réalisé un brainstorming en groupe pour obtenir plusieurs concepts de vidéos. Nous avons fait un choix final, résultant du mélange de nos réflexions : inclure les nouvelles consignes de tri vis-à-vis de la poubelle jaune dans le quotidien d’un personnage, et cela à partir d’une rencontre.

 

Nous voulions jouer sur la répétition pour ne pas simplement faire passer un message, mais avec pour objectif que le spectateur le mémorise. De là est ressorti le fameux « poubelle jaune » que répète Matthieu dans la vidéo. »

 

Découvrez sans plus attendre la vidéo de Pauline, Adélie, Arnaud et Matthieu !

 

Pour la 9e édition des Bambous Awards, challenge qui fait s’affronter l’ensemble des étudiants de communication d’Occitanie, c’est une équipe de l’ISCOM Toulouse qui a remporté le grand prix du Jury. Retour sur cette belle victoire !

 

Qu’est-ce que le Club de la com ?

 

Le Club de la com est l’association incontournable des communicants du Sud-Ouest. Partenaire de l’ISCOM Toulouse et créée il y a tout juste 40 ans, elle rassemble en effet l’ensemble des professionnels de la communication et du marketing sur la région Sud-Ouest.

 

L’ADN du club ? Se rassembler, partager et innover autour d’une passion commune : la communication. Composé de plusieurs pôles, le club vit grâce à ses centaines de bénévoles qui oeuvrent quotidiennement à faire rayonner le monde de la communication. Parmi ses commissions, le pôle Formation et Emploi dédié aux jeunes communicants en herbe. Le pôle Formation organise régulièrement des actions de sensibilisation et d’échanges entre étudiants et professionnels : job-dating, portes ouvertes, masterclass etc. Les Bambous Awards font partie des actions phare de la commission.

 

Le principe ? Proposer un challenge à tous les étudiants de communication de la région, quelles que soient leur formation, sur une problématique et un cas d’entreprise. Chaque année, des étudiants de l’ISCOM Toulouse relèvent ainsi le défi coachés par les intervenants professionnels de l’école ! Pour cette neuvième édition, l’équipe est extrêmement fière d’annoncer que c’est le groupe de l’ISCOM Toulouse qui a remporté le grand prix du Jury, le Bambou d’Or.

 

Le brief : Sensibiliser pour faire adopter de meilleures pratiques sur les réseaux sociaux et le web.

 

Pour cette nouvelle année de compétition, le Club de la com a souhaité proposer un brief fort et engagé autour d’un usage plus responsable des réseaux sociaux. Dans un contexte de surconsommation digitale et de cyberharcèlement, le club a voulu faire réfléchir sur une thématique universelle et extrêmement actuelle.

 

Pendant un mois, l’équipe Aloha, composée de Mila, Emma, Léna et Chloé, respectivement en 3e année CREA360 de l’ISCOM Toulouse, s’est emparée du brief pour proposer la meilleure recommandation. C’est de là qu’est né le projet « Wake Up ». Le positionnement ? Prévenir, conseiller pour un meilleur usage d’internet, dénoncer le harcèlement en ligne en passant par le réveil (« wake-up ») d’une conscience empathique sur les réseaux sociaux.

 

Quelques actions proposées par la team :

 

- De la prévention scolaire : questionnaire et enquête de satisfaction, un calendrier de bonnes actions à adresser aux établissements scolaires

- Une vidéo de prévention avec proposition de storyboard également à diffuser au sein des écoles

- Des actions de relations presse pour sensibiliser la cible des plus de 50 ans

- Le lancement de comptes Facebook et Instagram avec la création de sweat-shirts portés par des influenceurs partenaires (Romy, Jesta Hillmann, Jenesuispasjolie)

 

Mila, membre active de l’équipe témoigne sur cette formidable aventure :

 

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Pourquoi avoir décidé de participer à ce challenge ?

 

« Initialement, c’est dans le cadre d’un cours que nous avons commencé à travailler sur le projet tout en sachant que nous n’irions pas au bout. Finalement, après étude du brief, ma camarade Chloé et moi, toutes deux compétitrices dans l’âme, nous avons décidé de finaliser le projet et de soumettre au jury notre recommandation. Entre-temps, deux autres camarades se sont jointes à nous : Léna et Emma pour continuer l’aventure. Nous étions tellement heureuses d’apprendre que notre proposition était sélectionnée pour la grande finale ! »

 

Pourquoi Wake up ?

 

« On a littéralement voulu « réveiller les consciences ». Une action forte et impactante pour que ça sonne tout de suite auprès de public. »

 

Qu’est-ce qui a fait la différence d’après vous ?

 

« Visiblement, les jurés ont apprécié notre aisance à l’oral et notre capacité à rebondir. On a su bien répondre aux interrogations des jurés. Le jury a également salué notre stratégie de manière générale ! La plus belle des reconnaissances, à nos yeux ! »

 

Que retiendras-tu de cette expérience ?

 

« Cette expérience nous aura résolument fait grandir. C’était super enrichissant. Nous avons appris à défendre et affirmer nos idées devant un jury de professionnels, à être créatives et aller au bout des choses. »

 

Encore un grand bravo aux étudiantes pour cette belle victoire !

Le Forum des entreprises à l’ISCOM Strasbourg

mercredi, 08 décembre 2021 11:52

L’ISCOM Strasbourg a organisé la deuxième édition du Forum entreprise. Plus d’une vingtaine de professionnels sont venus sur notre campus pour partager leurs expériences avec les étudiants, leur parler de leurs parcours et leur apporter de précieux conseils.

 

 Rencontrer des professionnels expérimentés

 

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Il est parfois difficile d’envisager concrètement son avenir professionnel lorsque l’on est étudiant. De nombreuses portes s’ouvrent à nous, avec une grande variété de métiers et de futurs possibles. Dans ces moments de doute, rencontrer des professionnels est primordial. Grâce à leurs conseils et à leurs expériences, ils accompagnent les étudiants dans leur réflexion et permettent de rendre les métiers plus concrets.

 

Le Forum Entreprise est organisé chaque année pour créer un moment d’échange entre les étudiants de l’ISCOM Strasbourg et les professionnels de la communication et de l’événementiel, dans une ambiance informelle et détendue. Sous forme de tables rondes, les étudiants de toutes les promotions ont pu poser leurs questions et évoquer leurs projets avec des dirigeants d’agences événementielles, des responsables de communication, des créateurs de contenus en freelance, photographes, vidéastes, UX Designer...   

 

 

Des échanges inspirants

 

Cette journée hors du commun a été très enrichissante pour les étudiants qui ont pu découvrir de nouveaux métiers, le fonctionnement des différentes structures, s’inspirer et affiner leurs projets professionnels :

 

« C'était formidable de pouvoir discuter avec des professionnels d'horizons différents et avec des parcours totalement différents aussi. Cet événement était vraiment intéressant et les entreprises présentes très diversifiées. Il était aussi très motivant de voir les anciens Iscomiens présents lors de ce forum. 

 

 C'était plaisant et instructif de voir le parcours de professionnels, d'avoir des conseils de leur part et d'échanger avec eux. Cette journée a été riche et appréciée autant par les étudiants que par les professionnels qui ont répondu présents à l’invitation :

 

C’était une bonne opportunité pour présenter notre entreprise à un jeune public, et surtout, rencontrer de potentiels étudiants pour un stage ou un contrat d'apprentissage.  - Elisabeth Mac Donald, responsable développement, Citiz.

 

« J’ai passé une superbe matinée. Beaucoup d’étudiants  sont venus me voir, ils ont posé beaucoup de questions et il y a eu beaucoup d’échanges. J’espère que mon intervention leur a plu également.» - Mathilde Lorang, auto-entrepreneur et créatrice, ML Communication.

 

Le futur et la réussite de nos étudiants sont très importants pour l’ISCOM. Notre mission est de leur donner la possibilité de s’épanouir dans leur vie professionnelle et de se créer un réseau, ce qui est très important dans le domaine de la communication !

 

Camérone, étudiante à l’ISCOM Toulouse depuis la 3ème année, est actuellement chargée de communication en alternance pour At Home, la communauté des start-ups à Toulouse.

 

Année charnière pour elle à l’ISCOM Toulouse car elle constitue son dernier pas avant de se lancer dans le monde professionnel, elle nous dit tout sur son alternance, dans ce témoignage vidéo !

 

 

Innovation, passion et collaboration sont au cœur de son activité quotidienne ! Interagissant avec des acteurs multiples : start-ups, institutions, grands groupes et médias, Camérone fait, chaque jour, le lien avec les différentes structures hébergées au sein de la communauté At Home.

 

Un grand merci à notre prestataire, l’agence Tabem pour la réalisation.

Se «planter» et changer de voie est quelque chose de normal que des millions de gens vivent. C’est pourquoi l’ISCOM propose, dans son processus d’admission, un dispositif de rentrée décalée pour les étudiants souhaitant intégrer la première année du Programme Grande École.

 

Un procédé proposé à l’ISCOM Lyon

 

L’alternative de la rentrée décalée est proposée à tout étudiant débutant dans les études supérieures et qui souhaite se réorienter dans la communication sans perdre une année. Intégrer le Programme Grande École de l’ISCOM Lyon permet aux étudiants de suivre une pédagogie innovante et interactive qui repose sur une immersion des étudiants dans la réalité des entreprises. Accompagné par un réseau de professionnels du secteur, l’ISCOM Lyon met tout en œuvre pour permettre l’insertion professionnelle de ses étudiants à la fin de leur cursus.

 

Une opportunité offerte aux étudiants de 1Ère année

 

La rentrée décalée à l’ISCOM Lyon est possible pour la 1re année d’études. Se découvrir une passion pour un métier n’est pas toujours simple et ne réussit pas systématiquement du premier coup. Pour tous les étudiants qui ne trouvent donc plus satisfaction dans leur formation actuelle et qui souhaitent se réorienter en communication, cette option leur permet de rebondir rapidement et de poursuivre une nouvelle formation dès le mois de janvier 2022.

 

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Mathilde BLANCHARD, étudiante qui a pu bénéficier du dispositif de rentrée décalée proposée par l’ISCOM Lyon ; elle revient sur son intégration au sein de l’école.

 

« Mon intégration s’est très bien passée. Les étudiants de 1re année étaient en stage lors de notre rentrée décalée : très vite nous avons formé un petit groupe solidaire. Les intervenants nous ont donné toutes les cartes de la réussite et j’avais l’impression d’avoir des cours particuliers, ce qui est bien pour prendre ses marques et rattraper dans les meilleures conditions le premier semestre. »

 

Si vous aussi vous êtes intéressés par une rentrée décalée au sein de l’ISCOM Lyon, inscrivez-vous dès maintenant pour les prochaines sessions d’admission !

   

Vous avez des questions supplémentaires sur la rentrée décalée? N’hésitez pas à contacter Jean GOUIX, chargé de développement de l’ISCOM Lyon : jean.gouix@iscom.fr

 
 
 
 

Cette première partie de l’année est charnière pour tous les étudiants de l’ISCOM Toulouse. Mais elle l’est tout autant pour les tuteurs et tutrices qui encadrent les 5e années en alternance. Après la rentrée des étudiants, comme chaque année, l’ISCOM Toulouse a ainsi organisé sa traditionnelle rentrée des tuteurs. Retour sur cet événement cher à l’équipe et qui permet de placer cette nouvelle année de relations entreprises sous les meilleurs auspices !

 

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Rencontre et découverte d’un site emblématique de Toulouse

 

Pour cette nouvelle édition de la réunion des tuteurs, l’ISCOM Toulouse a souhaité organiser la rencontre dans un lieu emblématique de Toulouse et chargé d’histoire : l’Envol des Pionniers. Musée inauguré en 2018, l’Envol des Pionniers, géré par la SEMECCEL, société gestionnaire de la Cité de l’espace également, rend hommage aux figures de l’Aéropostale qui ont marqué le passé toulousain.

 

Après une présentation du groupe EDUSERVICES par Régine Cochet, directrice du campus, les tuteurs et tutrices présents ont été invités à découvrir le musée et profiter de l’exposition du moment consacrée à Saint-Exupéry, dont l’œuvre littéraire a éclipsé son métier originel : pilote d’avion ! Les personnes présentes ont navigué au gré des expositions et pu plonger au cœur de l’aventure de l’Aéropostale : Daurat, Mermoz, Saint-Exupéry, Latécoère … autant de noms de légende qui ont accompagné les tuteurs et tutrices des étudiants de 5e année de l’ISCOM Toulouse au cours de cette rencontre.

 

Présentation de l’ISCOM et des nouveaux programmes

 

Sous l’égide de toutes ces grandes figures tutélaires, les responsables d’alternance se sont ensuite réunis autour de l’équipe de l’ISCOM Toulouse pour un échange privilégié. Christel Exner, directrice de l’ISCOM Toulouse a présenté les grandes axes pédagogiques de l’ISCOM, ses valeurs et les relations qui lieront toute l’année l’école, les étudiants et les tuteurs. Cette réunion a ainsi permis aux tuteurs d’en savoir plus sur le rythme de l’année et les programmes qui seront ainsi ouverts à la rentrée prochaine : CREA360, communication et création digitale, influence et stratégies de l’événement, international global communications.

 

De nouveaux programmes qui pourront répondre aux futurs besoins des entreprises que les tuteurs et tutrices représentent. Claire Wibaille, professeur référent des 5e années à l’ISCOM Toulouse est également intervenue pour rappeler le rôle majeur des tuteurs dans la réalisation de la synthèse d’expérience professionnelle que doivent produire les étudiants de 5e année. Le « dialogue » a résolument été le maître mot de ce tour de table et d’échanges.

 

Car l’école et les tuteurs seront les garants de la réussite des étudiants de 5e année, Caroline Boué, chargée de communication, en a ainsi fait son adage dans son discours sur les relations entreprises à venir.

 

Apprentissage mais également d’autres moyens de collaborer !

 

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La réunion des tuteurs, au-delà de se consacrer à l’alternance, est aussi l’occasion pour l’équipe de l’ISCOM de présenter aux responsables les nombreuses synergies possibles entre leur entreprise et l’organisme de formation : missions professionnelles, micro-agence, tutorat, participation à des jurys, conférences ou encore stage … l’intégration de professionnels de la communication est plurielle au sein de l’ISCOM. A ce titre, les tuteurs et tutrices présent ont été invités à solliciter l’ISCOM pour d’autres besoins que des recrutements en alternance.

 

Après deux ans sans pouvoir rencontrer les responsables de ses étudiants en alternance, l’équipe de l’ISCOM Toulouse a été ravie de pouvoir les accueillir au cours de sa nouvelle réunion des tuteurs, qui plus est, dans un lieu aussi inspirant que l’Envol des Pionniers. Cet événement traditionnel s’inscrit pleinement dans la volonté de l’école de tisser un réseau d’entreprises partenaires et de proposer un accompagnement personnalisé.

 

 

 

La création est au cœur du processus pédagogique de l’ISCOM. Pour nourrir la créativité de ses étudiants, l’ISCOM œuvre ainsi au quotidien pour leur permettre de rencontrer et d’échanger avec celles et ceux qui créent et font ainsi rayonner le monde artistique. C’est dans cette perspective que l’ISCOM Toulouse a scellé cette année un partenariat avec le Théâtre de la Cité.

 

ISCOM Toulouse x Théâtre de la Cité : familiariser les étudiants avec le monde de la culture

 

Haut lieu de la culture, le Théâtre de la Cité, Centre Dramatique National de Toulouse Occitanie, est avant tout un centre de création et de diffusion théâtrale. Troupes et artistes de la région y cohabitent pour faire naître leurs productions et créations. En tant qu’acteur majeur dans le rayonnement culturel et artistique de la ville rose, l’ISCOM Toulouse a souhaité s’associer avec le Théâtre de la Cité pour en faciliter l’accès à ses étudiants et permettre de les acculturer à ce type de structure culturelle. A l’occasion de ce partenariat, plusieurs actions de médiation culturelle ont été proposées aux étudiants au cours du mois de novembre.

 

Participation au spectacle « Esprits » d’Anna Nozières

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Dans le cadre du partenariat, il a été convenu que les étudiants des programmes CREA360 participeraient à l’une des créations de Théâtre de la Cité. Début novembre, les étudiants ont ainsi pu assister au spectacle « Esprits » de la dramaturge Anna Nozières, une œuvre touchante rendant hommage à nos proches disparus. Sans jamais tomber dans le registre du morbide, l’œuvre est une véritable ode à la vie et aux vivants ! Une thérapie qui aura permis à nos étudiants de se questionner sur le rapport entre le monde des vivants et des défunts et sur ses différentes possibilités de représentation artistique.

 

Après le spectacle, les étudiants ont pu participer à un échange-débat libre avec l’ensemble de l’équipe artistique : auteurs, scénaristes, comédiens … un moment authentique de médiation culturelle où les comédiens, sans fard, ont pu répondre à toutes les interrogations des étudiants. Cette séance d’échanges leur a ainsi permis d’en apprendre plus sur les ressorts artistiques de la pièce et le processus de création. Comment créer une pièce ? Quelles sont les étapes de création ? Qu’est-ce quel’équipe a souhaité transmettre au public ? Autant de questions soulevées au cours de l’échange qui ont nourri l’esprit critique des étudiants.

 

Visite des coulisses et conférence pour les étudiants de 4e année Marketing et Communication globale

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Emilie Pradère, co-responsable du service des publics, a également reçu à l’occasion d’une visite exclusive, les étudiants de 4e année du programme Marketing et Communication globale. Le lundi 15 novembre, les étudiants ont ainsi pénétré les portes de ce temple de la création : coulisses, scène, côté jardin/ côté cour … ils se sont émerveillés du moindre recoin du Théâtre de la Cité tout en écoutant le témoignage de la responsable du service des publics. Grâce à son intervention, les étudiants se sont familiarisés avec les différentes missions du Théâtre de la Cité et son action quotidienne de création.

 

Attiser la curiosité des étudiants et lever les freins à l’égard du monde la culture, notamment via le Théâtre de la Cité, telle est l’ambition de ce partenariat avec la structure. Développer leur esprit critique, nourrir leur attrait pour la culture, autant de missions que l’ISCOM s’efforce de mener au quotidien auprès de ses étudiants !

Mon alternance en marketing digital

jeudi, 25 novembre 2021 09:10

Les métiers du digital prennent de plus en plus de place au sein des entreprises et le marketing digital ne fait pas exception. Nous nous sommes entretenus avec des professionnels de ce domaine pour en découvrir plus.

 

C’EST QUOI, LE MARKETING DIGITAL ?

 

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Le marketing digital se passe principalement sur le web. Son objectif est d’accroître davantage la notoriété d’une marque, d’une entreprise ou d’un produit sur internet. Il fait appel à plusieurs outils comme les réseaux sociaux, le référencement (la place de la marque ou de l’entreprise sur les moteurs de recherche), les newsletters, l'affiliation, ou encore les partenariats.

 

Nous avons pu le constater ces derniers temps (confinement et couvre-feu oblige), internet est devenu un incontournable pour les marques et les entreprises, et le marketing digital s’avère être un outil indispensable. Vous avez peut-être déjà vu passer des publications sponsorisées de l’ISCOM sur les réseaux sociaux ou avez pu vous inscrire à nos portes ouvertes digitales ? Et bien c’est ça aussi, le marketing digital !

 

LE DIGITAL AU SEIN DE LA FORMATION 

 

L'ISCOM donne une place centrale au digital dès le début de la formation. En 1ère année, la première semaine thématique porte sur la transformation digitale. Marine WEISS s’est chargée cette année d’accompagner nos étudiant.e.s pour cette semaine.

 

“Le digital au sein des entreprises est devenu primordial, que ce soit pour l’organisation en interne ou pour la communication. Avec les outils, nous allons plus loin et plus vite. Surtout après la crise de la COVID, toutes les entreprises ont été obligées de prendre ce virage afin de se rendre plus visible. La visibilité est le maître mot. L’idée est de bien choisir les stratégies à mettre en place et quel réseau retenir. Il ne faut pas être partout mais juste aux bons endroits. Toutes ces nouvelles technologies nous permettent de connaitre et de toucher les cibles plus précises, ce qui est beaucoup plus complexe avec la télévision par exemple. Le digital permet d’être créatif, d’imaginer des campagnes plus complètes et offre énormément de liberté.” - Marine WEISS

 

MON ALTERNANCE EN MARKETING DIGITAL

 

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Pour parler de choses concrètes, nous sommes allés à la rencontre de personnes directement concernées. La 5ème année à l’ISCOM se fait exclusivement en alternance et certains de nos étudiants, comme Méliha, occupent des postes en lien avec le marketing digital.

 

“J’occupe le poste d’assistante de projet marketing digital au sein de l’entreprise BDR Thermea France. Je m’occupe de faire quotidiennement les mises à jour du site, je vérifie que nous respectons notre stratégie SEO dans nos fiches produits et nos articles, je prépare des briefs avec les mots-clés pour nos rédacteurs, je m’occupe des réseaux sociaux en préparant des publications et répondant aux messages que nous recevons.

 

En plus de mes tâches quotidiennes, je me charge également de divers projets digitaux tels que les nouveaux catalogues par exemple. Je me suis dirigée vers le marketing digital pour l’opportunité qu’il représente. Le digital est en plein essor, d’autant plus avec les circonstances actuelles dans le monde. C’est un domaine qui ne cesse d’évoluer, où on ne s’ennuie jamais et c’est ce dont j’ai besoin. Le digital est omniprésent donc lorsqu’on maîtrise les outils, c’est un réel avantage sur le marché du travail.” - Méliha, étudiante de 5ème année, spécialisation Marque et Management de l’Innovation

 

Le marketing digital n’en est encore qu’à ses débuts et connaîtra encore beaucoup d’évolutions dans les prochaines années. Grâce à nos intervenants professionnels, nos formations ne cessent de se mettre à jour pour rester à la pointe des nouveaux enjeux !

 

Après le programme Erasmus, les stages à l’international et le programme américain, une nouvelle spécialisation internationale vient d’ouvrir ses portes à l’ISCOM Lille, la spécialisation International Global Communications.

 

L’ISCOM LILLE ENCOURAGE VIVEMENT SES ÉTUDIANTS À S’INTERNATIONALISER

 

Si jusqu’à maintenant le choix d’intégrer une classe internationale était possible en 1ère et 2ème année uniquement et sur un cursus de deux ans, l’ISCOM Lille avait envie d’aller plus loin dans la démarche en offrant désormais cette possibilité en 3ème année. Une classe qui vient s’ajouter au cursus ERASMUS déjà proposé aux étudiants souhaitant remplacer leur stage par une expérience à l’étranger.

 

100 % DES COURS DE LA FILIÈRE DISPENSÉS EN ANGLAIS

 

La particularité de cette nouvelle spécialisation se situe dans la richesse des cours qui seront délivrés non seulement en anglais mais surtout par des intervenants d’origines multiculturelles. Une formation qui abordera les grandes tendances de la communication, du management de la marque et du marketing international.

Une belle opportunité qui offre la chance aux étudiants de travailler sur des problématiques de marque à grande échelle. Une formation complète et riche qui tend également à miser sur ce qu’on appelle les softskills, très recherchés aujourd’hui par les employeurs.

 

L’IMPORTANCE DES LANGUES VIVANTES À L’ISCOM LILLE

 

La pratique des langues vivantes est fortement mise en avant à l’ISCOM Lille de manière à ce que les étudiants soient sensibilisés et prêts à intégrer les enjeux de la communication et du management multiculturel. Des enjeux qui prennent de plus en plus de place aujourd’hui dans le monde de la communication.

Enfin, pas de panique pour les étudiants ayant choisis une autre spécialité car ils auront toujours la possibilité de faire leurs stages à l’étranger ou de partir étudier aux États-Unis en 4ème année via le programme américain de l'ISCOM.

En cette période de rentrée, l’heure est aux bonnes résolutions ! S’engager figure bien souvent dans la TO DO LIST des étudiants pour bien commencer l’année. Justement, l’engagement est une valeur hautement revendiquée par le réseau ISCOM.

 

Aujourd’hui, de plus en plus de jeunes s’engagent ou éprouvent le désir de s’impliquer auprès d’une association. Apporter son aide aux sans-abris, donner des cours d’aide scolaire à des enfants en difficultés, tenir bénévolement un centre culturel, pratiquer une activité sportive dans un club, collecter des produits de premières nécessités pour des personnes dans le besoin, rejoindre une troupe de théâtre ou un groupe de musique, tenir compagnie à des personnes âgées isolées, ou encore participer à des clean walks (*ramassage de déchets) … les possibilités de s’impliquer dans une association ou de s’engager pour une cause sont infinies.

 

Pourquoi les personnes s’engagent-elles aujourd’hui au sein du tissu associatif ? Pourquoi s’engager si ce n’est encore le cas, pour vous, lecteur ? Voici 4 bonnes raisons !

 

L’engagement associatif : pour rencontrer de nouvelles personnes aux valeurs communes

 

Le monde associatif n’aurait d’existence sans les milliers de bénévoles et adhérents qui le composent. Grâce à l’engagement associatif, vous avez la chance de rencontrer de nouvelles personnes et d’étendre votre réseau, des personnes qui partageront très probablement les mêmes valeurs et attraits que vous !

 

Pour les étudiants loin de leur foyer, les associations permettent également de sortir de l’isolement et trouver un réconfort certain auprès des autres membres. Si l’on dénombre une pluralité d’associations sportives, culturelles ou encore humanitaires, il en existe également des professionnelles qui vous permettront de réseauter et de potentiellement décrocher vos futures opportunités professionnelles.

 

L’engagement associatif : pour faire la différence lors d’un entretien

 

Les raisons sont nombreuses et naturellement, chacun et chacune a ses propres raisons de s’impliquer au sein d’une association. Dans le cadre de l’entretien d’admission qui permet aux équipes ISCOM d’en découvrir plus sur le profil des étudiants, la mention d’un engagement associatif peut faire la différence !

 

Au-delà des parcours scolaires et professionnels des jeunes, l’engagement associatif permet d’appliquer au quotidien des valeurs auxquelles l’équipe ISCOM attache beaucoup d’importance. Quel que soit votre engagement, aborder ce sujet, c’est inviter votre auditeur sur un terrain que vous maîtrisez parfaitement et qui vous passionne. Parler de votre association, c’est traduire les valeurs qui vous sont chères et offrir l’occasion aux personnes qui vous écoutent d’en savoir significativement plus sur votre personnalité !

 

L’ISCOM veille à ce que ses futurs étudiants s’impliquent dans la société. Pour marquer des points et faire la différence, impliquez-vous ! Cette raison est bien évidemment valable pour tout entretien d’embauche.

 

Dans un monde professionnel où les parcours et expériences s’uniformisent, mettre en valeur vos passions et engagements associatifs dans votre candidature, c’est l’assurance d’échanges enthousiastes avec vos futurs recruteurs. Attention cependant à ne pas trop en faire. Soyez honnête et parlez avec authenticité de vos engagements.

 

L’engagement associatif : pour développer de nouvelles compétences

 

S’engager c’est également avoir l’opportunité de développer de nouvelles compétences et d’apprendre de nouvelles choses. Par exemple, rejoindre une troupe de théâtre peut être l’occasion de travailler sa confiance en soi et son aisance à l’oral, face à un public.

 

Coacher bénévolement une équipe sportive, c’est s’essayer au management et apprendre à développer un leadership. Faire de la poterie ou s’adonner à tout autre activité artistique, c’est améliorer sa créativité. Le monde associatif regorge d’opportunités de découvertes de nouvelles compétences et univers, à vous de trouver celui qui vous correspondra le mieux !

 

L’engagement associatif : pour donner du sens à son quotidien

 

Enfin, et c’est sur cette ultime raison que nous souhaitons terminer notre article. S’engager, c’est donner du sens à son quotidien et se sentir utile. A l’heure où le monde bouge à une vitesse incroyable et où les personnes sont en quête de sens, le monde associatif peut être l’une des réponses à cette recherche.

 

Les valeurs soulevées par l’engagement associatif : la solidarité, le partage, la transmission ou encore la créativité sont autant de jalons qui permettent aux bénévoles de donner du sens et une direction à leurs actions au quotidien.

 

Pour vous permettre de concrétiser cette envie de vous engager, l’ISCOM vous propose un accès direct à la plateforme JeVeuxAider.gouv.fr depuis son site. Rendez-vous sur la plateforme pour trouver l’association qui vous donnera du sens !

Les étudiants de 4ème année de l’ISCOM Lyon ont été confrontés à leur seconde mise en situation professionnelle de l'année. Toujours dans le même principe de travail, répartis en groupe de 4 et selon leur spécialité, les étudiants ont été amenés à travailler sur des problématiques diverses pour des annonceurs partenaires de l’école.

 

Parmi eux, l’Institut de Formation Continue Paul Bocuse est venu proposer un brief aux étudiants. Retour sur cette expérience avec Débora Lara Rodriguez, Marine Caillou, Valentin Henry et Valentine Inard, étudiants faisant partie de l’équipe gagnante de ce challenge.

 

La Communication digitale : un enjeu pour la marque

 

L’Institut de Formation Continue Paul Bocuse accueille 1200 étudiants de 68 nationalités, répartis aujourd’hui sur 10 campus. Depuis 30 ans, leur vocation est de partager leur expertise et leur savoir-faire à l’international. Creuset de talents et d’expertises techniques, l’Institut Paul Bocuse est également au service de l’innovation et du développement des compétences professionnelles et de l’entreprise.

 

L’institut est venu proposer, aux étudiants de l’ISCOM Lyon, un brief principalement lié à leurs besoins digitaux. En effet, sa principale demande était tournée autour de cette volonté d’augmenter sa visibilité en ligne, notamment auprès des personnes peu sensibles aux outils digitaux (40-60 ans) tout en conservant une image cohérente et professionnelle.

 

Des propositions originales et diversifiées proposées par l’équipe gagnante

 

Vous venez de passer une semaine de mise en situation professionnelle, en un mot comment s’est-elle déroulée ?

 

« Une semaine intense, riche en réflexion et en professionnalisme. Nous avions une équipe avec des membres très complémentaires et c’était aussi intéressant d’en apprendre des autres. » 

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Pouvez-vous nous faire part de votre piste de réflexion qui a mené à ces créations ?

 

« Tout d’abord, nous avons récapitulé le brief ensemble. Ensuite, nous avons procédé à un brainstorming où nous avons laissé libres court aux idées de chacun·es, tout en prenant en compte les habitudes digitales de notre cible, en s’appuyant sur des études quantitatives. Enfin, nous avons développé ensemble les idées retenues lors du brainstorming. Notre culture web et communication a aussi été un atout de taille pour nous aider dans nos recherches. »

 

Quels ont été les retours du jury sur votre travail ?

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« Le jury a apprécié la qualité et la clarté de notre oral ainsi que nos idées, notamment la diversification des actions et des plateformes proposées ainsi que leur originalité. »

 

Une source d’inspiration pour l’Institut de Formation Continue Paul Bocuse

 

Valentina Lovadina, Chef de Projet Marketing et Communication revient sur cette collaboration entre les iscomiens et l’Institut Paul Bocuse. « Cela fait maintenant deux ans que nous participons aux mises en situation professionnelles pour les étudiants de l’ISCOM Lyon avec l’École de Cuisine Gourmets et le Centre de Formation Continue de l’Institut Paul Bocuse.

 

Ces exercices sont pour nous une véritable source d’inspiration. Cela nous permet d’avoir un autre regard sur nos activités et d’échanger sur nos idées. Nous sommes ravis de cette dernière collaboration avec l’ISCOM Lyon et espérons pouvoir le refaire de nouveau ».

 

Les mises en situation professionnelles sont l’occasion pour les étudiants de 4ème année de s’exercer à leur future pratique professionnelle en collaborant avec des entreprises partenaires tout au long de l’année.

 

Merci à l’Institut de Formation Continue Paul Bocuse pour leur confiance et leur implication auprès de nos étudiants. Félicitations à tous les étudiants de 4ème année de l’ISCOM Lyon et tout particulièrement aux équipes gagnantes.

 

 

MEET-UP DE L’ALTERNANCE À LILLE

mercredi, 10 novembre 2021 16:06

MEET-UP TUTEURS / ALTERNANTS : L’OCCASION PARFAITE POUR ALLIER RETROUVAILLES ET PROFESSIONALISATION

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Nos étudiants lillois de 5ème année et leurs tuteurs ont été accueillis par Joseph Pietton, directeur adjoint de l’ISCOM Lille pour parler projets d’avenir et échanger un moment de complicité. Retour sur une belle soirée menée sous les couleurs de l’ISCOM.

 

SE RETROUVER TOUS ENSEMBLE APRÈS UNE ANNÉE MARQUÉE PAR LE COVID

 

Après une année difficile, l’équipe de l’ISCOM Lille avait envie de rassembler alternants et tuteurs pour une soirée sous le signe de la professionnalisation. Plus de 90 personnes étaient présentes à l’événement, dont plusieurs anciens. iennes de nos étudiants.es devenu(e)s eux-mêmes tuteurs. trices. C’est le cas de Constance Brichet travaillant aujourd’hui chez Becoming. De quoi permettre aux étudiants de Lille d’élargir leur réseau professionnel tout en échangeant sur le parcours des uns et des autres.

 

 

LA 5ÈME ANNÉE : UNE ANNÉE DÉCISIVE

 

L’alternance représente le dernier cap à passer pour les étudiants de 5ème année qui entament leur dernière année d’études. Une année riche et diplomante qui pour la plupart se concrétise bien souvent par la signature d’un contrat avec leur entreprise d’accueil. Dans cette optique d’avenir, le meet-up est un bon levier leur permettant d’affiner leur projet professionnel tout en échangeant avec les experts de la communication.

 

L’IMPORTANCE DE LA PROFESSIONNALISATION À L’ISCOM LILLE

 

La professionnalisation des étudiants représente l’un des objectifs principaux poursuivis par L’ISCOM. En effet, « c’est en allant à la rencontre des professionnels et en travaillant à leurs côtés que l’on apprend le plus » selon Matthieu Bouton directeur des études à Lille. Entre les challenges, les stages, les conférences et les afterworks, tout est mis en place pour que les étudiants puissent rentrer dans le monde professionnel avec un bagage riche en rencontres et en expérience.

Marie occupe le poste de chef de projet digital pour l’agence de communication VeryWell. Elle revient sur son parcours marqué par une mobilité à l’international et une orientation digitale.

EQUIPE MARIE VERY WELL

 Pouvez-vous nous décrire votre parcours ?

 

Après un baccalauréat littéraire, je me suis directement orientée vers la licence Information-Communication. A la fin de ma deuxième année, j’éprouvais le besoin de me rediriger vers une formation plus concrète et professionnalisante. Après plusieurs recherches, je me suis intéressée à l’ISCOM Toulouse que j’ai donc rejoint en troisième année grâce aux admissions parallèles. J’ai choisi le parcours Communication globale des entreprises et des marques pour garder une vision généraliste de la communication. J’avais cependant déjà un penchant pour le web et les métiers du digital que j’ai pu découvrir grâce aux stages.

 

Pour le stage de troisième année, j’ai été recrutée au sein de l’agence digitale Lounce à laquelle j’avais adressé une candidature spontanée. Ma candidature tombait à pic, car la directrice associée partait en congé maternité à ce moment-là. Il s’agissait d’une petite équipe et le directeur m’a confié toute sa confiance pendant mes six mois de stage. J’ai eu beaucoup de chance car j’ai pu gérer beaucoup de projets dans la liberté la plus totale : refonte de site, travail sur les aspects UX et UI Design (notions émergentes à l’époque). Avec le directeur de l’agence, nous avions des visions très complémentaires. Pour ma quatrième année, j’ai rejoint l’ISCOM Paris. Pour cette année, je ne désirais qu’une chose : réaliser mon stage à l’étranger.

 

J’ai toujours été happée par l’étranger (un été, je suis partie aux Etats-Unis avec mon sac à dos pendant trois mois). J’ai donc envoyé des candidatures à peu près partout dans le monde, tout en ciblant précisément des agences de communication pour être graphiste. Finalement, l’une de mes candidatures a fait mouche auprès d’une agence spécialisée dans le web à Pékin. Les deux dirigeants étant allemands, l’agence travaillait dans une dimension internationale. J’ai même pu travailler pour l’Ambassade de France. Cette expérience a été extrêmement enrichissante : le marché chinois n’ayant pas les mêmes codes, il a fallu que j’apprenne une nouvelle façon de communiquer. Par exemple, on n’exprime pas le luxe de la même manière là-bas. En France, on serait plutôt sur des codes épurés et sobres, en Chine, le luxe doit être brillant et ostentatoire ! Après ce stage, j’ai souhaité continuer à rouler ma bosse et j’ai donc décidé de rester en Chine.

 

L’adaptation est longue en Chine, tellement qu’il m’a bien fallu les six mois de stage pour bien assimiler la culture locale. J’ai trouvé rapidement un emploi pour la marque de cosmétique Filorga en tant que graphiste. Mon travail consistait à repenser les produits pour le marché français. Après presque deux années passées en Chine, je me suis demandé s’il n’était pas temps pour moi de rentrer en France. De retour en France et étant toujours en contact avec Arnaud, mon ancien tuteur, j’ai été embauchée au sein de son agence, Lounce, en tant que Traffic Manager. J’avais trois casquettes : la coordination des projets, le digital et l’UX Design. Ce poste m’a offert une extrême polyvalence et donc beaucoup de responsabilités et libertés. J’ai ensuite évolué vers le poste Chef de projet digital que j’occupe encore aujourd’hui, presque six ans plus tard, après le rachat de Lounce par l’agence emblématique toulousaine VeryWell.

 

 Parlez-nous de votre poste et de vos missions

Alumni Marie EQUIPE

Aujourd’hui je suis donc chef de projet digital au sein du pôle Web de l’agence VeryWell. J’accompagne donc les entreprises dans la création de leur plateforme digitale, de l’UX Design à la livraison de leur site. Mon activité suit plusieurs étapes incontournables. Tout d’abord, je commence par la captation du besoin de mon client. C’est l’équipe commerciale qui, la première, reçoit le brief avec les contraintes (délais, budget à respecter). Le brief nous est ensuite transmis et mon équipe prend le relais pour faire un point avec le client : on parle de son projet et l’affine au maximum pour suivre la bonne voie. C’est ce que nous appelons le kick-off. Avec mon équipe, on commence à définir les personas et l’arborescence du site. C’est grâce à la partie consacrée au UX-Design que l’on met en forme l’arborescence et toutes les fonctionnalités souhaitées par le client. Naturellement, nous échangeons en continu avec le client tout au long du processus. Plus on avance dans le projet et moins il doit y avoir de réflexion.

 

Il y a donc un vrai travail d’éducation du client qui doit comprendre qu’il faut impérativement bien penser au résultat avant de rentrer dans la partie opérationnelle pour éviter tout aller-retour entre les différentes étapes. S’ensuit la dernière étape : l’UI design et la livraison du site. Nous livrons clef en main la maquette du site dans sa globalité à nos développeurs qui prennent le relais pour la partie technique et la construction du site. Une fois que les développeurs ont fini, mon équipe s’occupe d’une ultime phase de contrôle qualité avec le test de toutes les fonctionnalités du site. C’est une étape cruciale ! C’est alors que nous pouvons enfin présenter le site au client qui va, à son tour, le tester. S’il y a des modifications à apporter, nous les transmettons aux développeurs avant la publication définitive du site. La livraison d’un site est très variable. Chaque projet est différent. En général, cela va de trois à six mois. Le rôle du chef de projet est de coordonner de toutes ses étapes.

 

Quelles sont les qualités indispensables pour un chef de projet ?

 

Un chef de projet assure la coordination de projets de A à Z. Il est donc évident que pour être chef de projet, il faut avoir une très bonne capacité d’organisation. Après, je tiens à rassurer les étudiants, l’organisation, ce n’est pas innée ! Ça s’apprend ! Il existe aujourd’hui de nombreux outils qui nous permettent de le devenir. La créativité et la force de proposition sont également indispensables. Je dirai également qu’il faut avoir un bon sens du relationnel pour la gestion de ses clients. Chaque client est différent et il est nécessaire de s’adapter à leurs personnalité et besoins.

 

Quelle est votre vision sur l’évolution des métiers de la communication, notamment du point de vue digital ?

 

Depuis que je suis diplômée, il est clair que les métiers de la communication ont évolué à vitesse grand V. A l’époque, on en était encore à se justifier de l’importance d’avoir un site internet. Aujourd’hui, on ne se pose plus la question. Le site est juste un moyen de se déployer sur internet, parmi tant d’autres. Le web est devenu un maillon essentiel à toute stratégie de communication de nos jours. Nos métiers sont parfaitement légitimes. Sans site internet, il n’y a plus d’existence possible.

 

 Quel est votre meilleur souvenir à l’ISCOM ?

 

Il y a vraiment trois choses qui m’ont marquée à l’ISCOM : les projets à mener chaque année, les stages longs et la qualité des intervenants, pour la plupart des professionnels. Les stages longue durée qui ponctuent nos années d’études sont très complémentaires des cours dispensés à l’ISCOM. Grâce à ces stages, nous avons vraiment le temps d’aller au bout des projets.

 

Comment faire la différence dans une candidature ?

 

A mes yeux, ce qui peut faire la différence dans les candidatures, et d’autant plus en communication, c’est tout ce que l’on fait en dehors des études. Les activités ou projets extra-scolaires sont de vrais marqueurs de nos personnalités, une empreinte pour se démarquer dans la masse. Moi qui évolue dans les métiers du web et qui encadre régulièrement des stagiaires ou apprentis, je regarde souvent si les étudiants qui nous adressent leur candidature ont déjà eu l’occasion de réaliser un site en autodidacte. En tant que recruteur, nous veillons à chercher « l’à côté ».

 

Un challenge de rentrée créatif !

lundi, 25 octobre 2021 14:05

Mis en situation dès leur premier jour, les étudiants de 2e année de l’ISCOM Lyon ont été confrontés au Back to school challenge.

 

Durant une semaine entière et par équipe de quatre étudiants, ils ont travaillé sur un sujet proposé par The Live Drawing Project. Une équipe de scénographes, ingénieurs et artistes fondée en 2018, qui propose au plus grand nombre des installations participatives à Lyon mais aussi à l’international où la créativité est le maître mot.

 

Le brief de l’annonceur s’est structuré autour de la problématique suivante : comment faire connaître un projet culturel innovant via des moyens de communication digitaux ou peu coûteux ? De là, les étudiants devaient proposer une stratégie de communication complète accompagnée de contenus pertinents et créatifs. Audrey MONNOT-HELLY, étudiante en 2e année à l’ISCOM Lyon, revient sur cette expérience et nous fait part de son ressenti.

 

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The Live Drawing Project, l’alliance entre le street art et le digital.

 

« Ce Back to school challenge portait sur un sujet très intéressant : le dessin participatif avec vidéo projetée. En effet, notre client, The Live Drawing project se compose d’un scénographe et d’un technicien spécialisé dans le son et vidéo. Il travaille sur le street art, pour les mairies, et notamment pour la Fête des Lumières à Lyon. Son but est de demander aux personnes de dessiner sur leurs smartphones et de mettre en avant l’animation de l’intelligence collective. »

 

« Imaginez, dessinez, partagez »

 

« Concernant notre équipe, nous avons élaboré une stratégie claire et définie en proposant des idées créatives pour le client. Dans un premier temps, nous avons décidé de créer un événement en collaboration avec un influenceur/dessinateur. De plus, nous avons proposé une Baseline : « imaginez, dessinez, partagez ». Par cette signature, nous souhaitions mettre en avant la notion de partage, l’idée d’être tous réunis et d’être ensemble. Enfin, nous avons proposé une stratégie de communication digitale avec notamment la création d’un compte Tik Tok. Pour illustrer cette proposition, nous avons créé deux vidéos dont un storytelling pour raconter l’histoire de l’annonceur et transmettre sa passion et ses émotions aux spectateurs.

 

Félicitations à Audrey MONNOT-HELLY, Lisa EYRIER, Mathéo DAUGE et Romain LOUYER qui ont remporté le Back to school de l’ISCOM Lyon.

 

 

 

Chaque année, les étudiants de l’ISCOM Toulouse réalisent des temps d’immersion en entreprise, qu’il s’agisse de stage ou d’alternance. Les premiers jours passés en entreprise sont déterminants car ils donnent bien souvent l’impulsion pour le reste de l’aventure professionnelle. Et comme on n’a pas l’occasion de faire deux fois une bonne première impression, voici 4 conseils pour une intégration réussie !

 

Observer avant d’entrer en action

 

Il est des étapes indispensables pour bien débuter ses premiers jours en entreprise. Bien souvent, l’envie d’accomplir le plus de tâches et missions peut prendre le dessus à l’instant même où l’on pose ses valises dans l’entreprise. Et pourtant, c’est passer à côté d’une étape incontournable : la phase d’observation.

 

Chaque entreprise est différente : les équipes, les méthodologies de travail, l’organisation … il est essentiel de respecter une phase d’observation pour bien s’imprégner de la culture de l’entreprise et s’approprier ses codes. Même si rentrer dès le début en action peut être le signe d’une volonté de bien faire, attention à ne pas brûler les étapes. Observer et rester à l’écoute des marqueurs distinctifs de son entreprise d’accueil sont des passages obligés dans le processus d’intégration.

 

Être curieux et poser des questions

 

Attention, observer n’est pas rester inactif et passif ! Les premiers jours sont synonymes de formation et d’acculturation, pensez donc à poser toutes les questions qui vous passent par la tête. On ne le dira jamais assez « il n’y a pas de question bête ! ». Mieux vaut poser toutes les questions les premiers jours que passé quelques semaines, la période s’y prête et ne craignez pas d’être jugé.e. Interroger et interagir avec votre responsable, c’est montrer votre intérêt pour l’entreprise et déjà vous placer dans une dynamique positive.

 

Prendre des notes

 

La résultante de notre conseil précédent : pensez à prendre des notes. Inutile de poser toutes les questions du monde si c’est pour oublier les éléments de réponse et reposer les mêmes questions les jours suivants … Écouter sans prendre des notes peut envoyer un message négatif à son interlocuteur et faire montre de négligence, pire, de dilettantisme !

 

D’autant plus que les notes prises lors des premiers jours pourront vous servir de repère tout au long de votre expérience au sein de l’entreprise. Vous avez un petit doute sur un process particulier déjà évoqué lors de votre première semaine de stage ou d’alternance ? Très bien, reprenez vos notes des premiers jours et vous y retrouverez les éléments de réponse.

 

Aller vers les autres

 

Chaque stage ou alternance implique d’avoir un tuteur qui vous servira de responsable. N’oubliez pas le reste de l’équipe pour autant. La plupart du temps, vous serez intégré.e à un service de communication regroupant plusieurs personnes, service qui communique lui-même avec d’autres entités de l’entreprise. Ne restez donc pas dans votre coin et allez au contact des différentes équipes de votre entreprise pour apprendre à les connaître et vous nourrir de leurs spécificités.

 

Au cours de votre immersion professionnelle, vous serez certainement amené.e à interagir ou à travailler avec différents collaborateurs. Pour une communication réussie, apprenez à les connaître dès vos premiers jours. Ils seront également vos appuis tout au long de votre expérience et seront certainement des guides indispensables à votre apprentissage. Ne les négligez donc pas ! Les collègues d’aujourd’hui seront vos références de demain, intégrez-vous rapidement pour laisser des traces positives après votre stage/alternance.

 

Le conseil bonus : ne pas oublier les cookies !

 

Et un dernier conseil pour la route : une fois n’est pas coutume, n’hésitez pas à apporter des petites viennoiseries lors de votre arrivée au sein de l’entreprise. Les cookies ou autres friandises ont d’efficace qu’ils sauront faire plaisir à l’ensemble de vos collaborateurs ! Vous l’aurez donc compris les premiers jours en entreprise laisseront une trace indélébile sur le reste de votre immersion professionnelle. Tâchez donc de les placer sous les meilleurs auspices pour un stage ou une alternance réussie ! 

 

L'ambition de l'ISCOM est de former des jeunes talents agiles, bienveillants, responsables et ouverts d'esprit. 

 

favoriser les échanges, multiplier les expériences

 

Au travers de leurs exercices pédagogiques, les Iscomiens sont amenés à travailler pour tous types de structures.  

 

Cette démarche a pour objectif de permettre aux jeunes communicants de s’enrichir de la réalité des entreprises sur le territoire national et sur le marché international et de préparer au mieux leur intégration sur le marché du travail.

 

En plus des différents parcours académiques internationaux proposés par l’ISCOM, l'école collabore étroitement avec d'autres grandes écoles et universités partenaires qui participent à la construction de sa pédagogie. Lors de leurs troisième année, les Iscomiens ont l'obligation de vivre une éxpérience à l'étranger. Entre les stages, les échanges Erasmus+ et les programmes conjoints avec d'autres établissements prestigieux, les opportunités sont multiples !

  

Après une collaboration avec les étudiants du programme TEMA de la grande école de commerce Neoma Business School en septembre 2021, c'est avec le Fashion Instute of Technology (FIT), université d'État de New-York, que le campus ISCOM Paris s'associera dès la rentrée 2022.

 

tout sur le partenariat ISCOM x fit

 

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L’objectif de cette coopération est de roposer une filière commune aux étudiants des deux établissements, à partir du mois d’octobre 2022. La communication, le marketing et la publicité, seront les principaux axes de ce parcours exclusif et en anglais.

 

En quoi consiste le programme ?

 

Au cours de ce programme, les étudiants seront encadrés par des professionnels du secteur de la communication et de la publicité. De plus, ils travailleront pour des marques internationales. Au total, le parcours sera divisé en quatre semestres.

Les deux premiers auront lieu sur le campus new-yorkais du FIT et les deux suivants, sur le campus parisien de l’ISCOM.

 

 

 

Quels sont ses objectifs du partenariat ?

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Le but de cet échange est de permettre aux étudiants de travailler en milieu multi-culturel, sur des problématiques internationales.

Ainsi, ils développeront des compétences très attendues aujourd’hui, à savoir, l’empathie, l’ouverture au monde ou encore le travail en équipes pluri-culturelles.

 

 

 

 

Quid de la sélection ?

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12 étudiants du Programme Grande École de l'ISCOM, actuellement en 2ème année, auront l’opportunité de poursuivre ce programme dès la rentrée 2022. Lors de lors retour en France en 2023, ils seront accompagnés de 13 étudiants du FIT. Cela représente 25 étudiants au total.

 

La sélection s'est basée sur le parcours académique des candidats ainsi que sur leur ouverture d’esprit. 

 

 

EN SAVOIR + SUR LE PROGRAMME 100% ANGLAIS DE L'ISCOM

 
 

EN SAVOIR + SUR L'INTERNATIONAL À L'ISCOM

 
 
 
 
 
 

Si vous lisez cet article, c’est que le domaine de la publicité vous intéresse et que vous avez déjà songé à vous orienter vers cette branche, ou que vous-y êtes déjà !

 

Le métier de publicitaire est un métier stressant où l’on se challenge au quotidien, mais c’est surtout un métier de passion.

 

 

Contrairement à ce que l’on pense, la publicité emploie en France plusieurs milliers de créatifs, stratèges et commerciaux.

 

Aujourd’hui, nous allons vous donner des précieux conseils pour que vous puissiez faire partie des publicitaires de demain !

 

 

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Choisir les spécialités Marketing & Publicité, CREA 360 ou Le Quatre à partir de la 3ème année 

 

Au sein de l’ISCOM, vous avez l’opportunité de choisir l’une des trois spécialités qui vous amène aux métiers de la publicité :

 

- Proposé sur notre campus de Paris, Le Quatre forme ses étudiants à devenir Concepteur-Rédacteur ou Directeur Artistique.

- Marketing & Publicité forment aux métiers de Directeur de Clientèle, Chef de Produit, Responsable de Projet ou encore Planneur Stratégique par exemple.

- CREA360 forme à tous les métiers de la création et de la créativité, en agence comme chez l’annonceur : Web Designer, Rédacteur Publicitaire, Responsable de la Production, Concepteur Digital, Designer Graphiste, Motion Designer, Éditorialiste Web... Si vous souhaitez rejoindre l’une de ses formations, avoir des informations complémentaires ou vous n’arrivez pas à faire un choix : n’hésitez pas à nous contacter et nous vous guiderons personnellement dans votre choix.

 

 

Enrichir sa culture publicitaire 

 

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En publicité, il faut avoir une culture publicitaire la plus large et précise possible, car lorsque l’on propose une idée à un client, il faut que celle-ci soit nouvelle.

 

Au-delà de cela, il n’est pas rare qu’en entretien votre futur employeur vous demande de parler d’une campagne publicitaire !

 

 

Un conseil : élargissez votre culture à l’international. 

 

 

 

 

Être à l’affût des dernières tendances 

 

Pour être un bon communiquant, il y a un élément indispensable à ne surtout pas manquer : la veille !

La veille est nécessaire pour vous permettre de vous tenir au courant des nouveautés de votre secteur d’activité mais surtout de vous permettre d’anticiper l’évolution de votre environnement.

Avec un peu d’organisation et de bons outils, réaliser votre veille sera un réel plaisir.

 

Quelques-uns de nos sites et outils favoris : J'ai Un Pote Dans la Com', Feedly, Slack, Trello.

 

Posséder un book/portfolio 

 

Aujourd’hui, pour gagner en visibilité et multiplier les opportunités, vous devez exposer vos belles créations.

Le book est donc un outil indispensable. Il est là pour mettre en avant votre travail, vos compétences et vos idées.

Pour avoir un book intéressant, il faut des projets. L’ISCOM s’engage à ce que les étudiants aient au minimum 3 grands projets durant l’année afin d’enrichir leur book. Si vous souhaitez vous challenger et compléter votre book, des sites/comptes proposent chaque semaine des briefs fictifs. Alors foncez pour mettre toutes les chances de votre côté !

 

 Faire UN stage en agence de Publicité 

 

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On le sait tous, les stages en agence de publicité sont très convoités. Même si les grandes agences vous font rêver, n’hésitez pas à vous orienter vers de petites agences de publicité.

La notoriété de l’agence ne fait pas tout : ce qui compte avant tout, c’est ce que l’on vous demande de faire, les missions que l’on vous confie.

 

Un conseil : tenez-vous au courant des campagnes menées par chaque agence et suivez-les sur les réseaux sociaux pour être à l’affût des offres de stages et être le premier à postuler !

 

 

 

Le programme CREA360 proposé à l’ISCOM ambitionne d’éveiller la curiosité artistique des étudiants. Au-delà des cours de graphisme et modules techniques qu’il dispense, ce programme se nourrit de tendances culturelles et artistiques qu’il infuse notamment aux étudiants à travers des sorties culturelles.

 

Dès les premières semaines à l’ISCOM Toulouse, les étudiants sont ainsi allés parcourir des sites culturels emblématiques de la ville rose pour s’imprégner des expositions en cours.

 

L’histoire de l’art et la culture artistique, deux fondamentaux pour le parcours CREA360

 

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Le parcours culture générale du programme CREA360 s’articule autour de nombreux modules consacrés à la culture artistique d’hier et d’aujourd’hui. Pour comprendre les fondements de la créativité et aiguiser son sens artistique pour demain, il est essentiel de comprendre les tendances et mouvements artistiques qui ont marqué l’Histoire. C’est ainsi que, chaque année, dès la rentrée, après avoir découvert un panorama théorique de l’Histoire de l’art, les étudiants sont conduits dans les musées toulousains pour découvrir les expositions actuelles et mieux apprécier l’évolution de la créativité au cours du temps.

 

Des étudiants intrigués mais touchés et sensibilisés

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Dans le cadre de ces sorties culturelles menées par Sabine Pressenda, intervenante à l’ISCOM Toulouse spécialisée dans l’Histoire de l’art, les étudiants ont ainsi découvert les œuvres d’artistes contemporains, parmi lesquels, Marion Baruch, exposée au musée des Abattoirs.

 

Dans le cadre d’une saison consacrée à l’art du tissu, les Abattoirs propose une rétrospective de l’œuvre de Marion Baruch, notamment spécialisée dans l’usage des tissus. Artiste engagée en faveur de la cause féminine et pour l’expression d’un nouveau langage de l’art, Marion Baruch s’est en effet approprié la matière textile comme nouvelle expression artistique.

 

A travers l’exposition qui lui est consacrée au sein des Abattoirs, les étudiants du programme CREA360 de l’ISCOM Toulouse se sont ainsi retrouvés face à une réflexion autour du mouvement, du corps, du visage, de l’identité féminine et du soi-même, un peu déroutante pour des néophytes, mais qui ne les a pas laissés indifférents.

 

Lisa, étudiante en 3e année du programme CREA360, revient sur la découverte de cette artiste : "Notre sortie au musée des Abattoirs aura été très enrichissante. En arrivant, je n’ai pas vraiment compris le message que voulait nous faire passer l’artiste Marion Baruch. Puis, j’ai compris : elle a utilisé « L’art du tissu » pour exprimer la libération du corps de la femme et faire passer un message sur l’écologie ainsi que la surconsommation. »

 

Quant à Léna, également en 3e année, pour elle, « la sortie au musée a été très intéressante ». Elle nous raconte qu’elle était « dans un état d’esprit assez déstabilisé par l’exposition des objets qui était assez compliquée à comprendre ». Elle ajoute que « cependant, c’est un art à découvrir plus en profondeur pour réussir à le comprendre » et aller voir cette exposition l’a aidée.

 

Le témoignage de Lucas : "Il n’est pas encore dans mes habitudes de sortir dans les musées, cependant, avec mes études actuelles et passées, je développe petit à petit une certaine sensibilité pour l’art. Ces sorties me permettent donc de découvrir de nouvelles œuvres et d’y apporter une réflexion. J’apprécie alors de nouvelles choses, et j’aime comprendre le pourquoi du comment de la création des expositions que je visite. Merci l’ISCOM et Madame Pressenda pour ces supers sorties ! »

 

D’autres visites viendront ponctuer le mois d’octobre pour les créatifs de l’ISCOM Toulouse (Musée d’Histoire naturelle, Fondation Bemberg ou encore le Musée Georges-Labit). Nul doute que ces visites continueront d’affiner le sens critique des étudiants.

 

 

Emma est sur le point d’être diplômée, après 5 années passées à l’ISCOM. Alors que son alternance vient à peine de se terminer pour le média en ligne les Eclaireuses, elle vient de débuter son premier CDI en tant que chef de projet digital au sein de cette même équipe. Elle revient sur son parcours et nous explique en quoi consiste son poste.

 

 

 Avant d’aller plus loin, peux-tu revenir sur ton parcours à l’ISCOM. Et pourquoi avoir choisi la communication ?

 

C’est par un heureux hasard que je me suis orientée vers le monde de la communication. Après un baccalauréat scientifique assez décevant (les matières scientifiques, ce n’était finalement pas pour moi !!!), je ne savais pas vraiment où aller.

 

J’avais juste une certitude, mon attrait pour la créativité en général. Par le biais d’une amie, j’ai découvert la communication et plus précisément l’ISCOM Toulouse. Après avoir participé à des portes ouvertes et rencontré l’équipe, je me suis vraiment retrouvée dans l’ambiance et les valeurs de l’école, à tel point que j’ai finalement décidé de la rejoindre.

 

Je n’ai jamais été vraiment scolaire et j’ai très vite adhéré à la pédagogique proposée par l’ISCOM : un parcours professionnalisant, qui puisse nous permettre de nous exprimer librement, tel que l’on est ! En première année, tout m’a plu : le travail en équipe, les projets, les intervenants … mais il est vrai que je n’avais pas encore de projet concret.

 

Pour mon stage de première année, j’ai rejoint une agence d’évènementiel toulousaine qui m’a permis d’exercer des missions de communication globale. J’ai apprécié cette première expérience, mais je n’étais pas plus avancée quant à mon projet professionnel. Pour ma deuxième année, suite à une candidature originale diffusée sur LinkedIn, j’ai été démarchée par le média Grand-Mercredi pour un stage orienté création.

 

Même si ma candidature s’adressait à une autre structure, j’ai accepté l’offre qui m’a été offerte. J’ai ainsi pu découvrir l’univers des médias digitaux et notamment des régies en ligne. Bien qu’occupant un poste créatif, je me suis familiarisé avec le métier de chef de projet. Cela a été mes premiers pas vers le Brand content, et j’ai adoré ! Riche de ce deuxième stage, j’ai donc concentré mes recherches de 3e année autour d’un média qui m’a toujours fasciné : My Little Paris.

 

J’ai été recrutée en tant que chef de projet media pour 6 mois. Je me suis régalée pendant ces 6 mois ! Le métier que j’y ai appris m’a conquise et je m’y suis parfaitement reconnue. My Little Paris a un univers unique auquel on ne peut qu’adhérer. Grâce à ce stage, j’ai réellement pu définir mon projet professionnel. Mais pour être sûre et certaine de la voie que je suivrai, j’ai tout de même décidé de profiter de mon dernier stage à l’ISCOM avant l’alternance et le grand saut dans le monde du travail, pour tester un autre domaine.

 

Dans le cadre de ma 4e année spécialité Marketing et Publicité, j’ai souhaité occuper un poste dans le marketing et le développement de produits, tout en restant dans le même univers Beauté et Lifestyle que j’avais déjà embrassé. Au contraire de mes précédentes expériences, je ne me suis pas reconnue dans ce métier, trop orienté chiffre et très technique pour moi et pas assez créatif.

 

C’est pour cette raison que dans le cadre de l’alternance en 5e année, je suis revenue à mes premières amours : la gestion de projet. J’ai adressé une candidature spontanée pour les Eclaireuses et ma candidature a fait mouche. J’y ai donc fait mon alternance en tant que chef de projet brand content et même mieux : j’y suis restée en CDI.

 

 Tu es donc chef de projet brand content chez les Eclaireuses, quelles sont tes missions ?

 

Les Éclaireuses est un media féminin qui s’adresse aux Millenials en les informant, inspirant et échangeant avec bonne humeur, sur des sujets divers et variés qui les concernent. L’écosystème média Les Éclaireuses possède aujourd’hui une communauté de plus de 7M de followers sur les réseaux sociaux (dont Les Éclaireuses Beauté qui est aujourd’hui la 1ère communauté beauté en France).

 

Le media possède une régie publicitaire intégrée dans laquelle on propose des campagnes de brand content aux marques qui souhaiteraient communiquer auprès de la cible du média. En tant que chef de projet brand content, je joue ainsi le rôle de chef d’orchestre entre les Eclaireuses et les marques qui nous sollicitent pour parler d’elles. Je gère le déploiement des opérations commerciales.

 

Nous travaillons avec de nombreuses marques de beauté (L’Oréal, Clarins, LVMH…) mais aussi avec toutes sortes d’annonceurs d’autres secteurs (divertissement, mode, food etc.). Régulièrement, des marques multiples nous envoient des briefs concernant les produits qu’elles veulent promouvoir.

 

Dès réception des briefs, les équipes se réunissent pour brainstormer et proposer une recommandation. L’équipe commerciale propose la recommandation à la marque et dès que cette dernière l’a validée, mon équipe prend le relais pour son déploiement. Par exemple, j’ai dernièrement travaillé pour Prime Video et le lancement d’une nouvelle production de la chaîne, le film Panic Room. Nous avons notamment proposé dans le dispositif de concevoir une vidéo challenge diffusée sur nos différents canaux dans laquelle nous avons recréé un escape game pour plonger notre audience dans l’ambiance de la série.

 

Il s’agissait d’une production très intéressante pour moi qui sortait des vidéos habituelles que j’avais eues l’habitude de faire. Chez les Eclaireuses, nous avons absolument toutes les ressources en interne, comme une agence de communication : le pôle commercial, développement, gestion de projets, vidéo, web etc. … C’est une chance car cela nous assure une réelle expertise auprès des marques et beaucoup de liberté et flexibilité dans les campagnes que nous proposons aux marques. C’est cette liberté que j’aime le plus dans mon métier aujourd’hui.

Emma communication les eclaireuses 

Au regard de tes multiples expériences professionnelles, quels conseils donnerais-tu aux Iscomiens pour réussir leur candidature ?

 

Il est essentiel de s’adapter à l’entreprise à laquelle on s’adresse, de respecter ses codes et son ADN s’ils sont marqués. A la lecture de la candidature, le recruteur doit déceler cet effort de personnalisation. Attention, l’inverse est également possible. Si l’on postule à une entreprise classique, il ne faut pas non plus faire trop dans l’original. En plus de la personnalisation liée à l’entreprise, je conseille également aux étudiants de retranscrire dans leur candidature leur personnalité, c’est important ! Chaque candidature doit être unique et marquer les esprits !

 

Que retiens-tu de ces 5 ans passés à l’ISCOM ?

 

Question difficile … il s’est passé énormément de choses au cours de ces 5 ans. Evidemment, j’ai envie d’évoquer toutes les rencontres que j’y ai faites et mes amis. Mais j’ai surtout envie de parler des stages qui, à mes yeux, font la force du parcours à l’ISCOM. Dès la première année, nous avons l’opportunité de faire des stages. Chaque nouveau stage nous permet de gagner en expérience et maturité. La professionnalisation à l’ISCOM, c’est la clef de notre réussite.

 

Ton meilleur souvenir à l’ISCOM ?

 

J’ai trop de bons souvenirs … Si je devais en choisir un, je citerais l’un de mes tous premiers cours avec Madame de la Bollardière. On venait à peine de rentrer et elle nous a demandé, chacun à notre tour, de passer sur la scène de l’amphithéâtre. On devait se lâcher, danser, bouger et être nous-même.

 

Réfractaires au début, on s’est tous lâchés un à un et nous avons beaucoup pris de plaisir. Je me suis vraiment dit à ce moment-là que le lycée était bel et bien fini, qu’on passait un cran au-dessus. J’ai de suite eu une bonne impression sur les années qui m’attendraient à l’ISCOM, et je ne me suis pas trompée …

 

EN SAVOIR + SUR L'ISCOM TOULOUSE

REJOINDRE L'ISCOM TOULOUSE

Lors de leur rentrée, nos étudiants de L’ISCOM Lille ont découvert le brief lancé par la marque BZB (anciennement Bizzbee). Le projet ? La création d’une collection capsule imaginée et créée par les étudiants ainsi que le plan de communication associé au projet.

 

UNE ORGANISATION BIEN FICELÉE

 

Un challenge interpromo regroupant plus de 600 étudiants issus de nos différentes formations en communication et organisé au sein du Stab Vélodrome de Roubaix. Au total, 76 équipes composées de 8 étudiants et tutorées par les étudiants de 4èmes années présents dans chaque équipe. 4 jours intenses animés par une conférence, la présence de Food-trucks pour les repas du midi et l’animation d’un réveil tonique en début de semaine pour motiver les troupes ! Pas le temps de s’ennuyer à Lille.

 

L’AMOUR COMME SUJET DE RÉFLEXION

 

L’amour en 2022, qu’est-ce que c’est ? Voici le sujet sur lequel nos étudiants ont pu s’exprimer à travers 3 visuels. Un sujet intéressant et complexe qui a donné lieu à de très belles réalisations toutes très différentes les unes des autres. Après l’impression de leurs créations sur les tee-shirts, ces derniers ont eu l’opportunité de défiler devant les équipes de BZB. Un défilé rythmé par une énergie débordante !

 

LES CHALLENGES À L’ISCOM LILLE

 

Si les challenges font partis de l’identité de L’ISCOM, celui avec BZB représentait un vrai pari pour les équipes d’ISCOM Lille. En effet, c’est le premier challenge qui regroupait pour la première fois toutes les promos autour d’un même sujet. Pari réussi pour cet événement qui a su briller grâce à l’investissement des étudiants.

 

Un début d’année rassurant comme nous l’indique Matthieu Bouton, directeur des études : « On attendait ce challenge depuis très longtemps et pour moi nos objectifs sont atteints : pouvoir se retrouver en présentiel autour d’un gros challenge après une année post-covid et fêter ça tous ensemble »

 

 

LES CHALLENGES FONT DÉSORMAIS PARTIE DE L'IDENTITÉ DE L'ISCOM

Issu d’une formation en Arts appliquées et communication visuelle et en Management et coordination de projets, Arnaud VALTON est aujourd’hui directeur de création du Laboratoire LES TROIS CHÊNES. Son travail concentre créativité, cohérence et rigueur afin d’apporter de la valeur ajoutée et du rêve à l’identité des marques qu’il gère.

 

Convaincu que la « génération Z » fera grandir notre monde et nos entreprises, c’est avec une grande curiosité qu’il aborde aujourd’hui son nouveau rôle de référent à l’ISCOM Lyon. Il accompagnera les étudiants de 5e année du programme Créa360, dans la construction de leur Book et de leur réflexion créative lors des workshops. Un nouveau défi qui mêlera transmission, conseils mais aussi enrichissement personnel.

EN SAVOIR + SUR LE PROGRAMME CRÉA360

 

Pouvez-vous nous parler de votre poste actuel ?

 

Au sein du Groupe LES TROIS CHÊNES qui rassemble les marques 3 Chênes / 3C Pharma / Color & Soin et Eric Favre Sport, mon action première est d’accompagner l’ensemble des lancements produits. Création de leur identité visuelle, appliquée aux packagings, PLV, supports de vente et de communication (RP, pubs, web et réseaux sociaux). Je pilote une équipe de 6 graphistes et nous produisons l’ensemble des supports de communication et de vente pour toutes nos marques, en France et à l’international (+ de 70 pays), mais également pour des marques de distributeurs pour lesquelles nous proposons un « full service ». Cela peut représenter au total jusqu’à 30 lancements de produits par trimestre. Un rôle donc très opérationnel.

 

Photo 1 La creation a l ISCOM ConvertImage

J’ai aussi une vision stratégique sur le développement de l’image de marque du groupe. Mon rôle est de faire en sorte d’accompagner chaque marque sur une communication et une identité unique pour les rapprocher de leurs consommateurs : créer une reconnaissance, une adhésion et une fidélisation.

 

Enfin, j’ai une fonction managériale pour coordonner le développement graphique auprès de mon équipe et de tous les intervenants internes ou externes. Je travaille conjointement avec et pour l’ensemble des Directions de l’entreprise : Générale, Commerciales, Marketing, R&D, Supply Chain et Administrative & Financière. L’écoute devient alors la qualité première de cette fonction. Comprendre leurs besoins, les synthétiser, les mettre en perspective des objectifs de l’entreprise et enfin y répondre en combinant créativité, réactivité et contrôle des coûts de développement.

 

Une bonne Direction de la Création, ce sont des idées plein la tête, un œil aiguisé sur le plan artistique et un petit grain de folie pour les mettre en œuvre. Mais c’est également avoir la capacité de rassembler, autour du projet, les bonnes personnes dont les compétences et expertises vont vous permettre de donner vie à ces idées et souvent les enrichir considérablement.

 

Qu’est-ce qui vous passionne dans votre activité ?

 

Ce que je préfère dans mon métier c’est la multitude de projets au service des marques que je fais vivre et développe. Découvrir sans cesse de nouveaux terrains d’expression. Se lancer des défis et tout faire pour atteindre les objectifs que l’on s’est fixés. Faire tomber les barrières et penser que l’on est capable de tout. Se tromper parfois, mais se relever et faire mieux la fois d’après. Et puis rencontrer des gens, s’émerveiller de leurs compétences et savoir-faire. S’enrichir !

 

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Qu’est-ce qui vous a donné envie d’enseigner à l’ISCOM Lyon ?

 

Je fais partie de la génération X. J’ai commencé en tant que manager à recruter des générations Y et aujourd’hui des générations Z. Cette génération Z va finir de bouleverser les codes du travail et de l’entreprise déjà initié par la génération précédente. Ils sont ceux qui vont faire grandir notre monde et nos entreprises de demain. Ces Zoomers sont incroyablement connectés au monde qui les entoure et s’inscrivent dans des communautés et écosystème local. Pour eux, l’entreprise participe pleinement à leur formation quotidienne.

 

Mon intervention au sein de l’ISCOM est principalement motivée par 3 sujets :

 

Transmettre aux étudiants mes connaissances du métier qu’ils aborderont demain et les accompagner au mieux à révéler leurs talents et croire en leurs compétences.

M’enrichir de leurs connaissances et de leur façon d’aborder le monde qu’ils vont construire pour demain.

Découvrir peut-être de vrais talents sur lesquels j’aimerais capitaliser pour mes recrutements à venir.

 

Quel message voulez-vous adresser à vos étudiants pour la rentrée ?

 

Soyez vrais ! La création et la communication sont pour moi des métiers où l’on donne à chaque fois un peu de soi dans les projets que l’on mène. On sort nos tripes. On y croit, on y va ! J’aime beaucoup la phrase d’Oscar Wilde : « Soyez vous-même, les autres sont déjà pris ». Voilà donc mon conseil : soyez honnêtes, authentiques et passionnés !

 

Votre personnalité fera la différence, soyez créatifs et audacieux ! Soyez organisés ! Soyez soignés ! Voyez grand ! Voyez très grand ! Seulement après… redescendez sur Terre !

 

Mais n’oubliez pas qu’il s’agit aussi d’un travail d’équipe. On ne s’investit pas pour son rayonnement personnel et quand une idée est remise en cause, il ne s’agit pas d’une attaque personnelle. L’idée est vouée à être partagée, confrontée et enrichie et ceci au service de la marque pour laquelle on intervient.

 

La meilleure des formations dans ce métier, c’est l’échange avec les autres et la capacité de se remettre en question. Ayez le goût d’apprendre en permanence. Si vous souhaitez en savoir plus sur le programme en créa360, cliquez-ici ! Vous aimeriez candidater pour le Programme Grande École ? Inscrivez-vous à nos prochaines sessions d’admission, en cliquant ici.

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PASSER LES ÉPREUVES DE SÉLECTION DE L'ISCOM LYON

PARTICIPER À UNE JOURNÉE PORTES OUVERTES DE L'ISCOM LYON

 

Festival d’intégrations à l’ISCOM Toulouse

vendredi, 24 septembre 2021 09:48

L’heure de la rentrée a sonné pour les étudiants de l’ISCOM Toulouse. C’est le retour des anciens mais c’est aussi l’arrivée de nouveaux étudiants grâce aux différentes admissions parallèles. Pour ainsi sceller la venue des petits nouveaux, les intégrations sont devenues indispensables.

Les premiers jours à l’ISCOM Toulouse ont ainsi été marqués par un festival d’intégrations : challenge vidéo, olympiades, théâtre d’improvisation ou jeux de logiques, les étudiants de l’ISCOM Toulouse se souviendront de leurs premiers jours à l’école.

 

 

Théâtre d’improvisation et jeux de confiance en soi pour les étudiants de première année

 

La première année à l’ISCOM, c’est sacré ! Les étudiants sortent tout juste des bancs du lycée pour la plupart et se retrouvent face à un nouvel environnement, de nouveaux camarades, parfois une nouvelle ville … bref, une nouvelle page à écrire qui peut les déstabiliser.

 

Lola Jeannot, intervenante à l’ISCOM Toulouse et spécialisée dans les cours dédiés au Français, aux quiz culturels ou encore au théâtre a donc décidé d’organiser une intégration consacrée à la confiance en soi.

 

Plusieurs ateliers ont été organisés pour permettre aux étudiants, à travers des petits exercices d’écriture et d’improvisation, d’apprendre à se connaître les uns les autres, mais surtout et avant tout de se confronter aux premières prises de paroles en public.

 

La confiance en soi est la clef de la réussite pour nos étudiants. Tout au long de leur cursus à l’ISCOM, les confrontations face à un public, qu’il s’agisse de soutenances ou de présentation devant un jury ou un client, sont nombreuses. Il est donc essentiel d’accorder du temps aux Iscomiens qu’ils pourront consacrer à améliorer leur confiance en eux et leur aisance à l’oral.

 

 

 

Concours vidéo pour les étudiants de deuxième année

 

Les étudiants de 2e année ont eu droit à une intégration autour du montage vidéo. Riches d’une première année qui leur a permis de développer leur créativité et de s’initier aux fondamentaux du montage vidéo, les étudiants ont ainsi eu une journée entière pour composer une vidéo sur le thème « Mon quotidien à l’ISCOM ».

 

Pour corser l’exercice et garantir l’amusement, ils ont dû respecter de nombreuses contraintes : insérer des expressions et mots farfelus (« peigner la girafe », « Pompon sur la Garonne etc.), faire apparaître des élèves d’autres promotions, ou encore des membres de l’équipe ISCOM. Plusieurs formats de vidéos ont été proposés : bande-annonce, publicité, clip vidéo, sketch ou encore format : Bref.

 

Les étudiants n’ont pas démérité et fait honneur à leur talent créatif. La téléréalité des Toulousains à l’ISCOM, la « Jungle ISCOM » ou encore le reportage « Si Vrai » dans les coulisses de l’ISCOM ont ainsi vu le jour.

 

Après de longues délibérations au sein du jury, c’est finalement le reportage humoristique « Si Vrai » qui a remporté le prix de la meilleure création !

 

Flavie, membre de l’équipe gagnante, a pu nous offrir son témoignage concernant cette journée forte en émotions : « Nous sommes très contents d’avoir pu participer à cette journée qui a été très enrichissante et très drôle avec ce format sketch que nous avons eu l’idée de créer. Elle nous a permis de resserrer les liens dans notre équipe et surtout de prendre énormément de plaisir. Cette idée autour de la création de vidéos a été bien pensée, surtout par son côté libre. »

 

 

 

Jeux de créativité et speech publicitaire pour les étudiants de troisième année

 

Portée par Aurélie Fourment, intervenante à l’ISCOM Toulouse, l’intégration des étudiants de 3e année s’est déroulée sous le signe de la créativité ! La journée a débuté par un jeu de dessin géant « je me présente en dessin » pour briser la glace. Des jeux mêlant logiques et créativité ont suivi. Pour clore le spectacle, les étudiants, en équipe, ont dû semi-improviser une présentation devant un client et vendre un produit totalement incongru.

 

Olympiades Iscomiennes pour les étudiants de quatrième année

 

 

La quatrième année à l’ISCOM constitue la dernière étape avant l’alternance, et donc le grand saut dans le monde professionnel ! Année riche de challenges, c’est donc en toute logique que des Olympiades ont été organisées pour l’intégration des 4e années.

 

Course à l’aveugle, test géant de culture générale, relais avec obstacles … l’intégration ne les a pas ménagés mais rien de tel pour fédérer les étudiants entre eux et créer du lien avec les 4e années qui sont arrivés en admissions parallèles.

 

Océane, participantes des Olympiades nous a fait part de son ressenti concernant cette journée. « Cette journée nous a vraiment donner l’opportunité de créer des liens entre les anciens étudiants de l’ISCOM et les anciens qui viennent d’arriver. A travers ces épreuves sportives et ludiques, nous avons dû travailler en équipe et faire parler notre esprit de cohésion pour pouvoir gagner les épreuves. La compétition à laisser place aux rires et a permis à chacun de se lâcher et d’apprendre à connaître les autres. J’espère que nous pourrons organiser à nouveau des journées comme celle-là ».

 

Vous l’aurez compris, la rentrée à l’ISCOM Toulouse n’arrive jamais sans son lot de surprises ! C’est elle qui donne le ton pour l’année à venir et il est donc essentiel de la placer sous les meilleurs auspices.

Vous souhaitez en savoir plus sur l’ISCOM Toulouse et nos programmes ? Continuez la visite. 

EN SAVOIR + SUR L'ISCOM TOULOUSE

L’ISCOM est une école de communication tournée vers l’international qui accorde depuis toujours une importance particulière à l'ouverture d’esprit de ses étudiant.e.s. S'il est tout à fait possible de faire un stage à l’étranger de la 1ère à la 4ème année, il est aussi possible de faire un semestre d’échange dans une université partenaire en Europe.

 

L’ISCOM ET L’EUROPE

 

L’ISCOM permet d’étudier à l’étranger grâce à son réseau de plus de quarante universités partenaires à travers l’Europe. En Espagne, au Pays-Bas ou encore en Croatie, nos étudiant.e.s ont la possibilité de partir dans la destination de leur choix et d’accéder à des cours divers et variés en fonction de l’établissement d’accueil qu’ils/elles choisissent. Cette proximité avec ses voisins européens permet à l’ISCOM de proposer une formation complète réellement dirigée vers les relations internationales et permet d’aborder la communication dans un contexte culturellement très riche.

 

“ Pour ceux qui sont tentés par une expérience à l’étranger, je ne peux que vous conseiller de tenter l’aventure. C’est une expérience vraiment incroyable qui enrichira votre parcours professionnel et personnel car vous y ferez plein de rencontres ! “

- Eva, étudiante de 3ème année à l’ISCOM Strasbourg Partie 6 mois en échange à Berlin en Allemagne

 

Depuis plusieurs années, des parcours de formation en langues étrangères sont disponibles à l’ISCOM pour vous immerger au quotidien dans un contexte multiculturel, notamment le cursus International Global Communication qui est enseigné 100% en anglais pendant 5 années. Nous vous ferons également découvrir à la rentrée 2022 le parcours européen (anciennement parcours franco-allemand), exclusivement dispensé sur le campus de Strasbourg. Dans cette formation trilingue, vous aurez l’opportunité d’étudier en français, en anglais et dans une troisième langue européenne de votre choix (n’hésitez pas à nous contacter pour plus d’informations : (strasbourg@iscom.fr).

 

POURQUOI ÉTUDIER À L’ÉTRANGER ?

 

Tout d’abord, partir vivre dans un pays étranger est une expérience humaine unique qui vous permettra de vous découvrir vous-même. Indépendant.e et livré.e à vous-même dans une culture différente, vous apprendrez à évoluer par vos propres moyens et à ouvrir votre esprit à d’autres us et coutumes. Vous y ferez des rencontres surprenantes et inattendues qui feront de ce séjour un souvenir inoubliable. Ensuite, étudier à l’étranger peut vous apporter des atouts en milieu professionnel. Dans un milieu comme la communication, il y a de grandes chances pour que vous vous retrouviez à travailler dans une équipe multiculturelle qui exigera de vous des compétences en langues étrangères. L’anglais est bien souvent indispensable, mais vous pouvez aussi choisir de partir dans un pays non anglophone et de développer vos compétences dans une troisième langue comme l’espagnol ou l’allemand.

 

“ Ici, je pars à l’aventure dès que je le peux en découvrant de nouvelles villes, une nouvelle culture et de nouvelles personnes ! C’est une opportunité incroyable pour développer ses connaissances et pouvoir découvrir de nouvelles spécialisations, comme c’est mon cas avec le design graphique. Je ne peux que le recommander aux étudiants qui souhaitent s’épanouir à l’étranger “

- Léa, étudiante de 3ème année à l’ISCOM Strasbourg Partie 6 mois en échange à Tilburg aux Pays-Bas

 

FAIRE UN ÉCHANGE UNIVERSITAIRE : LES CRITÈRES DE SÉLECTION

 

Si l’opportunité de faire un semestre à l’étranger est offerte à tou.te.s, les universités d’accueil ne peuvent recevoir qu’un nombre limité d’étudiant.e.s internationaux et une sélection est faite afin de recruter les meilleures candidat.e.s. Voici une liste non exhaustive des critères pris en compte dans la sélection :

 

- Le dossier scolaire : une attention particulière sera portée sur le dossier scolaire et les notes. Nous voulons nous assurer que les étudiant.e.s qui auront la possibilité de partir saisiront pleinement cette chance et s’investiront dans leur travail. Un échange Erasmus n’étant pas des vacances, il vous faudra vous investir au maximum dans vos études. Les notes seront observées mais aussi les remarques des professeur.e.s, alors si vous n’avez pas un 16 de moyenne générale mais que les intervenant.e.s soulignent votre implication et votre investissement, vous avez toutes vos chances.

- L’assiduité : un.e étudiant.e qui n’aura que très peu d’heures d’absences à son compteur aura davantage de chance d’être sélectionné.e.

- Le niveau de langues : qui dit “pays étranger” dit “langue étrangère”. Avant votre départ pour la destination de votre choix, nous avons besoin de nous assurer que vous disposez d’un niveau suffisant pour vous en sortir au quotidien mais surtout pour suivre les cours de l’université partenaire et ne pas vous retrouver perdu.e.

- La lettre de motivation et le CV : pour postuler à ce programme, vous aurez également besoin de nous fournir un CV et une lettre de motivation. Dans cette lettre, vous pourrez expliquer les raisons du choix de la destination, l’apport d’un échange à l’étranger pour votre projet professionnel, etc.

 DÉCOUVREZ LE TÉMOIGNAGE D'UNE ANCIENNE ÉTUDIANTE DU PROGRAMME FRANCO-ALLEMAND

 PLUS D'INFORMATIONS SUR LE PROGRAMME ERASMUS+

 

Pour rappel, Yes We Kids c’est l’histoire d’une association crée en 2016 au sein de notre belle école de communication, L’ISCOM Lille. Elle est composée de personnalités lilloises pétillantes ayant à cœur la réalisation de beaux projets humanitaires. Après l’Inde et le Vietnam, l’asso nous a encore une fois fait rêver avec son aventure au Togo. On vous en dit plus juste ici.

 

L’AVENTURE TOGOLAISE : TOUT UN PROGRAMME !

 

 

 YWK photo du Togo 1

Pour les membres de l’association, pas le temps de s’ennuyer ! Les journées étaient rythmées par la présence d’animateurs togolais présents sur place pour encadrer et organiser les activités.

 

Au programme : mise en place d’un soutien scolaire pour les enfants tous les matins, jeux et activités diverses l’après-midi et le petit plus, excursions à la découverte des lieux emblématiques du Togo pour les membres de l’équipe.

 

 

 

 

 

 

 

 

 

  

L’ENTRAIDE ET LE PARTAGE AU CŒUR DU VOYAGE

 

YWK photo du Togo 3 1

 

L’association avait choisi de rejoindre sur place l’association To go or not Togo existante depuis 2019 et présente dans 3 villes togolaises ; Hondome, Wli et Assome.

 

YesWeKid a vraiment à cœur d’aider à la vie au village et d’apporter aux enfants un vrai soutien scolaire mais aussi d’animer leur journée en prônant la bienveillance et le partage. Pour Léa et Marion, c’est une vraie réussite d’avoir revu les enfants rencontrés lors de leur précédent voyage et désormais scolarisés.

 

 

 

 

 

 

 

LE VOYAGE CONTINUE GRÂCE À VOUS

 

À l’Iscom Lille, les associations tiennent une place essentielle, c’est pour cette raison que nos formations en communication sont justement adaptées pour accueillir ce genre de projets. L’association Yes We Kids ne cesse de mettre en place des actions telles que des soirées étudiantes, des partenariats ou encore en période de fêtes, l’emballage cadeaux dans les centres commerciaux. Des actions porteuses de sens car elles ont pour objectif la récupération des fonds nécessaires au bon déroulement de leurs projets et ça grâce à votre générosité !

 

DES ACTIONS PORTEUSES DE SENS

 

La création à l'ISCOM - Emmaüs Défi

jeudi, 16 septembre 2021 11:42

BRIEF

Événement pédagogique : cas réel encadré par l’agence MullenLowe dans le cadre des enseignements en conception/rédaction.

Réussir son entretien de motivation

vendredi, 10 septembre 2021 09:31

Pour suivre notre formation en communication et devenir étudiant.e à l’ISCOM, il est demandé à chacun.e des candidat.e.s de passer les épreuves d’admission. Celui-ci est composé de deux parties :

L’épreuve écrite avec des questionnaires portant sur des problématiques diverses

L’épreuve orale avec un entretien de motivation.

 

Dans cet article, nous allons aborder l’entretien de motivation, probablement l'épreuve la plus déterminante. Voici quelques astuces pour vous mettre dans les meilleures conditions et passer cet entretien avec succès :

 

 

FAIRE UNE BONNE PREMIÈRE IMPRESSION

 

L’entretien de motivation se déroule à distance mais la magie de la visioconférence nous permet d’utiliser des webcams. Cela risque d’être difficile pour les timides mais il vous sera demandé d’allumer votre caméra lors de l’entretien. C’est tout de même plus agréable pour le/la recruteur/euse de s’adresser à une personne qu’il/elle peut voir et ça lui permet de mettre un visage sur le nom des candidat.e.s et futur.e.s élèves. Veillez donc à être présentable comme si vous vous rendiez à un entretien d’embauche pour un stage et à vous habiller en conséquence. De plus, vous vous sentirez plus sûr.e de vous et cela se ressentira dans votre échange avec le/la recruteur/euse.

 

 

SAVOIR SE PRÉSENTER

 

L’entretien commence généralement par une simple question : qui êtes-vous ? Le/la recruteur/euse cherche tout d’abord à en savoir plus sur votre parcours et d’où vous venez. Vous pouvez parler de vos études au lycée, des études supérieures dans lesquelles vous vous êtes lancé.e, des diplômes que vous avez déjà obtenus, de projets auxquels vous avez participé, en bref tout ce que vous jugez important de préciser pour que le recruteur puisse commencer à cerner votre personnalité. Essayez de vous présenter en 3-4 minutes en étant clair et concis.e. Ce sera la même chose lorsque vous passerez des entretiens pour décrocher des stages ou une alternance en communication, c’est donc l’occasion de vous entrainer.

 

 

LES QUALITÉS ET LES DÉFAUTS

 

Si vous avez déjà passé des entretiens d’embauche pour des stages ou des jobs d’été par exemple, vous avez probablement déjà été confronté.e à la fameuse question «quelles sont vos qualités et vos défauts ?». Ce n’est pas une question facile puisqu’il s’agit de parler de soi mais c’est l’occasion pour vous de faire preuve d’honnêteté devant le recruteur. N’oubliez pas de rester humble et de montrer que vous connaissez les points sur lesquels vous avez besoin de travailler. L’important, c’est d’être honnête, de donner des qualités et des défauts qui reflètent réellement votre personnalité. N’oubliez pas d’avoir des réponses pour les deux questions : si vous avez plein de qualités mais aucun défaut à citer, le/la recruteur/euse risque de se poser des questions !

 

Astuce en + : éviter les « faux défauts » qui sont en réalité des qualités

 

 

VOUS AVEZ LE DROIT DE POSER DES QUESTIONS

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Si l’objectif principal de cet entretien est de mettre en valeur votre motivation pour rejoindre l'ISCOM, ce n’est pas un interrogatoire à sens unique ! Si vous avez besoin de renseignements, s'il vous manque des informations ou si vous avez des remarques, profitez de la disponibilité du/de la recruteur/euse pour lui poser des questions. Ça permettra de dynamiser l’échange et de montrer votre intérêt pour la communication, les études ou l’école. Le/la recruteur/euse laisse généralement la place à un temps d'échange à la fin de l’entretien donc profitez-en ! Vous pourriez, pourquoi pas, proposer d’envoyer des exemples de création que vous avez réalisé pour montrer votre côté créatif.

 

 

SOYEZ VOUS-MÊME

 

On ne le dira jamais assez mais il est important lors d’entretien de motivation d'être soi-même. Il n’existe pas de profil type d’étudiant.e à l’ISCOM ou de caractéristiques personnelles indispensables pour rejoindre l’école. Votre personnalité vous rend unique et c’est ce qui nous plait chez vous. De plus, soyons honnête, il est difficile de cacher sa vraie personnalité alors autant être authentique dès le début. Ayez confiance, tout va bien se passer !

Dans la continuité de ses engagements responsables, l’ISCOM s’engage en faveur de l’environnement en s’alliant aux côtés de l’entreprise Ecotree.

 

Créée en 2015 par quatre amis, Ecotree est une start-up française qui œuvre pour la protection des forêts en ayant recours à des solutions fondées sur la nature (plantations d’arbres, entretien des forêts, accroissement de la biodiversité).

 

En avril 2021, Ecotree rachète la zone humide de la Trinité-Langonnet, située dans le Morbihan.?Exploitée depuis les années 50 par l’agriculture conventionnelle, cette zone humide historique a vu ses sols et écosystèmes se transformer à cause de la sécheresse. Pourtant, ces 35 hectares, constituent un véritable réservoir de vie à protéger et à valoriser.

 

Depuis le début du 20ème siècle, près de 80% des zones humides ont disparu en France.

 

Pour cette raison, Ecotree se donne pour mission de restaurer cet écrin de biodiversité pour que la faune et la flore y prospèrent à nouveau.

 

À son échelle, chaque entreprise peut contribuer à la concrétisation de ce beau projet.

 

En ce sens, l’ISCOM décide de soutenir le projet de restauration de la zone humide en proposant une contribution financière pour préserver cet écosystème.

La Création à l'ISCOM - Hansaplast

mardi, 07 septembre 2021 10:39

BRIEF

Événement pédagogique : Briefweek.

La marque Hansaplast lance “Hansaplast Skin”, une gamme de pansements adaptés à chaque couleur de peau et souhaite, pour soutenir ce lancement, une communication mettant en avant le bénéfice de cette innovation toute simple mais révolutionnaire.

International : Notre stage en Indonésie

jeudi, 02 septembre 2021 17:21

Dans le cadre d’un stage en Indonésie, Imane Naima MEGHERBI est revenue sur son expérience à l’international accompagnée de sa camarade, Leila JOSEPH. Elle nous parle notamment de leur nouvelle vie à l’étranger, de leur stage en agence de communication et de leurs missions.

 

Parlez-nous de votre parcours ?

 Photo 1 Article Stage international

J’ai décroché une licence en information-communication à l’Université de Besançon. Durant mes 3 années d’études j’ai pu avoir une approche 360° de la communication et ses métiers grâce à des rencontres, des stages ou encore mes professeurs intervenants. Une fois ma licence en poche, j’ai souhaité acquérir des notions de marketing pour avoir un plus large bagage à la fin de mes études. Ainsi, j’ai rejoint l’ISCOM Lyon en 4ème année en Marketing Communication Globale.

 

Cette année à l’ISCOM m’a beaucoup apporté tant sur l’aspect pédagogique que sur le plan professionnel. J’ai profité du stage de 6 mois de cette année pour avoir une expérience de communication à l’international et après de longues recherches et périples, je suis arrivée à Bali !

 

 Découvrez le parcours Marketing Communication Globale

 

 

Comment avez-vous trouvé votre stage à l’étranger ?

 

C’est grâce à une autre iscomienne ! Le CEO de l’agence Naga Putih Konsulting était à la recherche de deux stagiaires, ma camarade a partagé l’offre de stage et nous avons tout de suite saisi l’opportunité.

 

Comment se sont passées votre intégration et votre adaptation ?

 Photo 2 Article Stage international

Il y a tant de choses à dire… L’adaptation a été très facile, car les Indonésiens sont très chaleureux. De plus, la plupart des Balinais parlent anglais ! Ce fut assez facile de communiquer avec eux. Je pense que la seule vraie complication que nous avons rencontré avec Leila a été le décalage horaire au début, mais aussi la conduite à gauche !

 

Pour ce qui est de l’agence, nous avons été très bien reçues. Notre maître de stage est venu nous chercher à l’aéroport et nous a directement emmené manger au bord de la mer. Notre équipe 100% indonésienne, hormis Ludovic, notre maître de stage, a toujours été bienveillante avec nous !

 

Pouvez-vous nous en dire plus sur l’entreprise dans laquelle vous réaliser votre stage toutes les deux ?

 

White Dragoon, Naga Putih est une agence de marketing - communication, B to B, basée à Bali en Indonésie, depuis 2006. Issue d’une collaboration entre Mr Gasparini et Mme Karisma, ils avaient tout en main pour faire de cette agence une entité à dimension multiculturelle et internationale. Des Antilles à Bali en passant par l’Australie et la France, c’est tout autant de clients que d’employés et stagiaires de ces différents horizons que l’entreprise a accueilli depuis sa création.

 

Ayant compris l’urgence de l’évolution des marchés diversifiés de sa clientèle, l’agence n’a jamais cessé de s’étoffer. Depuis sa création en 2006 et jusqu’en 2015, de nombreuses filiales ont été créées pour pouvoir répondre à tout type de demandes et prendre le pli de la communication 360° qui est aujourd’hui indispensable pour se faire une place sur un marché plus que concurrentiel. Alors de simple agence de communication en 2006, elle a évolué vers une agence web, communication et marketing. Kézacom, Figures & Beyond, Ellispe Design, Squid et Advantage Interactive 1 représentent les différentes entités sous lesquelles l’agence fait son travail : Traduction, design graphique, design, packaging et accessoires, digital et social marketing, SEO, création et gestion de sites Internet, community management, enquêtes et statistiques.

 

L’entreprise opère pour des restaurants balinais comme pour la plus grande concession automobile des Antilles. Avec un portefeuille constitué de fidèles clients ainsi que de nouveaux, White Dragoon Group, reste une agence qui sait surprendre et satisfaire pleinement les demandes de ses clients.

 

Quelles sont vos principales missions ?

 Photo 3 Article international

Ma mission principale était de gérer tous les clients français, plus précisément venant des Antilles. Afin de me familiariser avec le travail de l’agence, mon maître de stage m’avait donné pour première mission la gestion des réseaux sociaux de deux clients pour mieux comprendre leur identité graphique et leur ligne directrice. Par la suite, c’est tout un travail sur Facebook Creator, un rétroplanning de publications sur Facebook et Instagram.

 

C’est avec 8 comptes Instagram que j’ai continué, cette fois en autonomie, où mon maître de stage m’a fait confiance du début à la fin. C’était à moi d’imaginer des stratégies et aider l’équipe à donner vie à mes idées. Le community management n’était pas ma seule mission, car tous les matins j’ai participé à des « Morning Briefs » où mon maître de stage me confiait des flyers, des menus, des logos, une identité de marque à développer, des vidéos à produire, une campagne électorale à gérer ou des articles pour un journal interne dans le domaine de l’automobile….

 

Des projets dont je devais imaginer une stratégie, l’expliquer au pôle créatif, les assister et la faire valider par mon maître de stage et le client avec qui parfois j’étais également en contact.

 

Comment se passe la vie en entreprise ?

 

Honnêtement, en Indonésie, le climat de travail est très « relax ». Mes collègues sont avant tout des amis et c’est ensemble que nous réalisons un vrai travail d’équipe. Certes, il faut être sérieux, mais en général l’ambiance est décontractée. J’ai également appris durant cette expérience que les Indonésiens ne travaillent pas avec de la pression, et moi en tant que chef de projet je devais m’assurer de toujours bien « communiquer » avec eux. Il faut savoir gérer son stress même quand on a beaucoup de projets à piloter. Ils ont une façon différente de travailler, bien loin de celle qu’on connaît en Europe !

 

Quels conseils donneriez-vous aux étudiants qui aimeraient vivre une expérience à l’international ?

 

FONCEZ ! En 6 mois j’ai énormément appris, et ce autant sur le plan personnel que professionnel. La vie est faite de tellement d’opportunités ! Être à l’étranger m’a permis de sortir de ma zone de confort, de rencontrer des personnes incroyables, de visiter des lieux inoubliables, de me lier d’amitié avec des professionnels talentueux et surtout de tomber amoureuse d’une culture magnifique. Voyager c’est aussi s’offrir la chance de grandir, d’apprendre une nouvelle langue, et de se challenger.

 Pour en savoir plus sur l'international à l'ISCOM Lyon, contactez Christophe PEOTTA

Gabriel est étudiant en 5e année à l’ISCOM. Passionné de communication politique et institutionnelle, il a rejoint dans le cadre de son alternance le Cabinet Communication du Général commandant l'état-major de région d'Occitanie.

 

Quel est votre parcours ?

 

Après l’obtention de mon bac STMG, je me suis orienté vers une licence en sociologie. J’ai toujours porté un grand intérêt pour les relations humaines et l’histoire des sociétés. Initialement, je souhaitais rejoindre un master en sciences politiques. Mais la découverte de l’ISCOM lors d’un salon étudiant a chamboulé mes perspectives. J’ai pu échanger avec la responsable communication de l’école et découvrir un nouveau champ d’études qui m’a énormément intéressé. J’avais également une bonne connaissance, une étudiante à l’ISCOM qui a pu m’éclairer sur l’école et les programmes proposés.

 

En stage au sein d’une agence de communication à l’époque, elle m’a même offert l’opportunité de faire une journée d’immersion à ses côtés. Cela a été un déclic et j’ai donc passé le concours d’admission de l’ISCOM.

 

Vous avez ainsi rejoint l’ISCOM en 4e année ?

 

Tout à fait, l’ISCOM propose un programme dédié aux étudiants détenteurs d’un bac+3 ou issus d’une licence autre qu’en communication. Ce programme permet une remise à niveau conséquente et englobe ainsi les fondamentaux des différents champs de la communication : événementiel, création, digital, marketing, publicité etc. Un parcours complet, avec des intervenants passionnés, un stage long et formateur : je ne pouvais espérer mieux !

 Découvrez les programmes de 4ème année

 

 

Parlez-vous de votre stage de 4e année.

 

La 4e année à l’ISCOM, quel que soit le programme choisi, comporte un stage obligatoire de 24 semaines. En ce qui me concerne, j’ai rejoint une holding toulousaine qui possédait plusieurs activités. J’ai ainsi pu travailler sur des actions de communication globale et me former à de nombreux postes (refonte du site internet, community management, création, affichage etc.).

 

En parallèle, mon tuteur de stage étant également maire, je me suis proposé pour l’accompagner dans sa stratégie de communication. J’ai été en quelque sorte rattrapé par mes premières amours : la communication politique. Mon stage a été touché par le premier confinement. J’ai donc eu le temps de la réflexion et me suis décidé à réaliser mon alternance dans le milieu institutionnel.

 

Dites-nous tout sur votre poste ?

 Gabriel GENDARMERIE ISCOM

Depuis octobre, j’ai rejoint le cabinet général de la région en tant qu’assistant de communication civil. L’offre nous a été partagée par l’école et je me suis rapidement positionné. Ce qui est incroyable, c’est que je suis justement issu d’une famille militaire. J’ai grandi dans ce monde et y effectuer une partie de mon expérience professionnelle était plus qu’inespéré.

 

En ce qui concerne le poste : il faut pour le prendre en main, un travail d’acculturation. Même formé à la communication, le poids de la hiérarchie et du milieu implique de nombreux codes  à intégrer pour être légitime mais aussi comprendre les enjeux. L’Etat-major veille énormément à ce que chaque nouveau collaborateur ou apprenti soit bien intégré. Encore aujourd’hui, à la fin de mon expérience, je découvre de nouveaux enjeux (ce qui rend mon travail stimulant !).

 

Les missions que l’on m’a confiées sont nombreuses : cela va du community management avec la gestion des pages Facebook et Twitter du département et de la région de l’Etat-major. J’ai également participé au lancement du compte Tik-Tok. Je suis également un contributeur actif des relations presse du cabinet. Nous organisons en effet de nombreuses conférences presse et rencontres avec les journalistes.

 

Naturellement, je n’oublie pas le volet création : j’ai réalisé de nombreux flyers ou supports de sensibilisation, notamment contre les violences intra-familiales. J’ai participé à des tournages et interviews de femmes gendarmes pour la journée internationale du droit des femmes.

 

Très clairement, les enjeux de la communication institutionnelle sont très différents de ceux du privé : il faut partir du principe que tout peut être sensible et sujet à controverse. Nous devons réfléchir à toutes nos actions et les process de validation par la hiérarchie sont longs. Mais cela ne signifie pas que nous sommes bridés. La communication peut et doit être force de proposition mais la hiérarchie prime et reste maître.

 

Que retenez-vous de votre parcours ?

 Gabriel GENDARMERIE ISCOM 4

Les deux années passées à l’ISCOM m’ont offert une excellente remise à niveau, très efficace en communication. En 4e année notamment, nous avons pu être suivis et formés par des intervenants d’exception, bienveillants et toujours là pour répondre à nos questions.

 

L’avantage, c’est que l’école fait appel à des intervenants issus de tous les domaines et de tous les milieux : chacun nous apporte des regards différents sur le monde de l’entreprise. Ils nous permettent de prendre du recul et de mieux savoir ce que l’on veut.

 

Quels sont vos projets futurs ?

 

A court-terme, je souhaiterais rester dans le milieu institutionnel et éventuellement rejoindre une Ambassade. J’ai commencé à me mettre des alertes d’emploi. La communication politique m’a toujours servi de fil conducteur et c’est dans cette voie que je me vois évoluer par la suite.

 Découvrez l'ISCOM Toulouse

 

Caroline est chargée de communication pour le club de rugby professionnel de Biarritz, le Biarritz Olympique Pays-basque, dans le cadre de sa 5ème et dernière année en alternance. Retours sur cette année tout aussi passionnante qu’enrichissante. 

 

Avant tout, pouvez-vous nous retracer votre parcours ? 

 

Après mon Bac ES, je me suis orientée vers une école spécialisée dans la mode à Bordeaux. J’ai toujours aimé dessiner et les activités créatives en général. J’avais donc besoin de me diriger vers une formation artistique. Grâce à ces deux années au sein de cette école, j’ai eu l’occasion de me former aux logiciels d’infographie et de développer de réelles compétences en création numérique. À l’issue de ma deuxième année, ne souhaitant pas m’enfermer exclusivement dans le secteur de la mode, j’ai décidé de me rediriger vers une formation plus large mais toujours axée sur le graphisme et la création. J’avais envie de contribuer à la création de différentes marques, quelles qu’elles soient, et non seulement dans le secteur de la mode.

 

Par le biais d’une amie, j’ai découvert l’ISCOM Toulouse que j’ai donc rejoint en 3e année grâce aux admissions parallèles. J’y ai intégré le parcours digital

  

 Découvrez le parcours communication et création digitale de l'ISCOM

 

Grâce à l’ISCOM, j’ai ainsi eu l’opportunité de découvrir de nouveaux secteurs : j’ai en effet réalisé mon stage de 3e année au sein d’un domaine viticole de Sauternes où j’ai pu m’exercer à de la communication globale. L’ISCOM m’a également permis de faire de belles rencontres : j’y ai en effet rencontré mon associée, avec qui j’ai décidé de me lancer dans l’aventure de l’entrepreneuriat en parallèles de mes études. Depuis 2017, nous sommes les dirigeantes de l’agence Luna Communication & Design qui accompagne les entreprises et associations dans leur stratégie de communication. 

 

Dans le cadre du stage de 4e année, souhaitant justement rester proche géographiquement de mon associée pour pouvoir assurer la continuité de notre agence, j’ai multiplié les candidatures spontanées dans le Sud-Ouest, notamment auprès du club du Biarritz Olympique. En renouvelant les sollicitudes auprès de la responsable communication de l’époque, j’ai eu la chance de voir ma candidature retenue. C’est ainsi que j’ai fait mes premiers pas au sein de la communication sportive. Grâce à un concours de circonstances et après une interruption de mon stage liée à la crise sanitaire, la Direction du club m’a proposé de convertir mon stage en alternance. Il s’agissait d’un poste très diversifié et qui nécessitait énormément d’autonomie car j’allais devoir tenir seule les rênes du service communication du club. J’ai réfléchi longuement mais ... aimant les challenges, j’ai accepté l’offre.

 

Parlez-nous de votre alternance et de vos missions

 

Depuis le début de mon alternance, je m’occupe en toute autonomie de la communication et du marketing. Mon champ d’action est extrêmement large. Il faut tout de même savoir que le Biarritz Olympique a longtemps fait partie des clubs de rugby les plus reconnus du pays. Il a été plusieurs fois champion de France et a remporté de nombreux titres. À mon arrivée, le club sortait d’une période compliquée après une descente en Pro d2. Des suites du rachat du club en 2017, le Biarritz Olympique connaît aujourd’hui un nouvel essor. Avec l’arrivée de son nouveau président, le club n’a qu’une ambition : remonter en TOP 14. Aujourd’hui, le club a atteint son objectif après un Derby Basque des plus exceptionnels contre nos voisins Bayonnais. 

 

Concernant mes missions, elles sont multiples : elles vont de la création de contenu à la gestion des réseaux sociaux et du site. Je suis également responsable de toutes les relations presse et publiques du club. Je suis donc contactée par les médias pour les interviews de joueurs et j’organise les conférences de presses. 

 

Je réfléchis aux moyens de mettre en avant nos partenaires avec le service commercial (via des événements, des sponsorisations sur les réseaux sociaux etc.). 

 

Je ne manque pas de missions mais c’est ce qui rend mon poste passionnant. C’est dans la création de contenus que je m’épanouis le plus. Je suis au contact de toutes les parties prenantes du club et ce qui a facilité mon intégration.

 

Quel est le projet qui vous a le plus marqué ?  

 

Je dirai que c’est le premier match de championnat sur lequel j’ai travaillé. J’ai organisé ma première conférence de presse, il a fallu gérer les réseaux sociaux, répondre aux médias ... le tout, au même moment. C’était notre premier match victorieux de la saison, ce qui a suscité beaucoup d’émotions et de joie. 

 

Je pourrai également vous livrer quelques anecdotes, notamment liées aux interviews réalisées auprès de certains joueurs étrangers, tous abordables et sympathiques, n’ayant jamais relevé mon terrible accent Gasco-Anglais... 

 

comment avez-vous surmonté Le contexte de la crise sanitaire ? 

 

De manière générale, le club s’est toujours ancré sur une communication orientée essentiellement sur de l’événementiel. Avec la crise, notre mission principale a été de nous repositionner sur une communication digitalisée. Nous partions de loin, d’où la refonte de notre site pour faciliter l’expérience utilisateur de nos différents publics. Il nous a également fallu repenser l’« expérience-stade » pour pallier l’absence des spectateurs dans les tribunes. Nous avons donc décidé de mettre en place un live Facebook d’avant matchs avec nos speakers pour maintenir l’effervescence habituelle. 

 

Le but était de continuer de toucher le cœur des spectateurs privés de stade à cause de la crise sanitaire. 

 

Côté commercial, nous avons également eu l’idée de mettre en place une box en click and collect pour que nos partenaires puissent tout de même bénéficier des produits que nous distribuions habituellement au sein des espaces VIP, afin de les déguster depuis chez eux devant le match. 

 

Auriez-vous un conseil pour les étudiants en recherche d’alternance ? 

 

Ne jamais baisser les bras. Je sais à quel point il est difficile de rester optimiste lorsque l’on essuie refus sur refus. Mais je suis convaincue qu’avec de la détermination, on parvient toujours à ses fins. Pour obtenir cette place au sein du Biarritz Olympique, j’ai sollicité plusieurs fois le club et je n’ai rien lâché jusqu’à ce que l’on me réponde. Pour une intégration sereine et efficace, j’invite également les étudiants à rester observateurs les premiers jours. Il est important d’observer et d’écouter pour bien comprendre le contexte dans lequel on évolue. 

 

Absolument rien ne me prédestinait à gérer la communication d’un club de rugby. Avec de la détermination et de l’observation, j’évolue pourtant aujourd’hui au sein de ce club historique. Après mon alternance, j’aurai peut-être la chance de voir le Biarritz Olympique devenir le plus gros client de notre auto-entreprise et de continuer à travailler à leur côté tout en poursuivant ma volonté d’indépendance. Sans l’ISCOM, sans les rencontres que j’y ai faites et la méthodologie que l’on y apprend, je ne serais pas là aujourd’hui. 

 

 Découvrez l'ISCOM Toulouse

En 3ème année à l’ISCOM Montpellier, les étudiants doivent effectuer un stage de fin d’année en entreprise avec la possibilité de partir à l’étranger. Exceptionnellement, cette année le rythme des stages à l’étranger a été perturbé, obligeant nos étudiants à rester en France. Des étudiants ont ainsi décrochés des stages dans des entreprises prestigieuses mais également dans de grandes agences de publicité.

 

Claire Grosjean, étudiante en 3ème année spécialisation Communication Globale des Entreprises et des marques nous raconte son parcours et son expérience au sein de Havas Paris.

 

J’ai découvert l’ISCOM lors d’un salon de l’Etudiant qui avait lieu près de chez moi alors que j’étais en terminale ES, j’ai donc intégré l’école en 1ère année du programme Grande école dès mon Bac réussi. Je suis aujourd’hui en 3ème année spécialisation COMAL et j’aimerais découvrir le métier de chef de projet chez l’annonceur qui nécessite une vraie polyvalence et c’est ce dont j’ai besoin pour me sentir utile !

 

 

Comment avez-vous trouvé votre stage ?

 

J’ai commencé ma recherche de stage très tôt, au début de l’été 2020. La troisième année étant l’année du stage à l’international, je voulais vraiment vivre une expérience hors du commun qui m’apporterait autant au niveau professionnel que personnel. Avec des amies, nous avons décroché un stage dans une université à Kuala Lumpur mais nous n’avons pas pu partir à cause de la crise sanitaire… Idem pour une opportunité à Saint-Barthélemy. J’ai donc concentré mes recherches sur Paris et j’ai postulé au poste de stagiaire consultant social media et influence chez Havas Paris sur LinkedIn. Très rapidement, j’ai passé un entretien et j’ai été rappelée par l’équipe pour commencer dès que possible !

 Découvrez la troisième année à l'ISCOM

 

Havas Paris, une expérience forte sur le CV :

Parlez-nous de votre poste et de votre agence

 

Je suis stagiaire consultante social media et influence, ça signifie que je suis l’intermédiaire direct entre le client et les influenceurs. Je travaille pour le compte de Samsung France pour toute la durée du stage, en particulier sur le volet smartphone et accessoires tech. Je suis donc en relation avec beaucoup d’influenceurs spécialistes de la tech qui publient du contenu sur Instagram, Youtube et Twitter principalement. Mon rôle est d’imaginer les campagnes d’influence pour chaque produit et de tout mettre en œuvre pour conduire le projet jusqu’au bout. Havas Paris est une très grande agence qui travaille avec de nombreux clients qui sont des références dans leur domaine (RATP, Coca-Cola, KFC…), le compte Samsung France a été remporté par Havas en octobre dernier et l’agence a dédié toute une équipe à ce client dont j’ai la chance de faire partie !

 

Expliquez-nous la différence entre un stage en entreprise et en agence ?

 

Je n’ai pas vraiment d’expérience en entreprise à l’exception de mon stage de première année dans un espace de co-working. Du coup, je ne pense pas vraiment pouvoir comparer les deux mais je pense qu’un stage en entreprise impose une vraie autonomie et polyvalence dans les missions tandis qu’en agence il faut avoir une super capacité d’adaptation pour bien comprendre la demande de chaque client et s’imprégner de son univers. Cela étant, l’expérience est très différente entre une petite et une grande agence ! Idem pour les entreprises j’imagine.

 

Quels sont les atouts pour travailler chez Havas

 

J’avoue que j’ai eu du mal à trouver la réponse à cette question sans tomber dans des qualités «bateau» qu’on aime entendre dans tous les entretiens de stage/embauche ! Du coup, j’ai fait un petit sondage dans l’open space : l’esprit d’équipe est bien sûr LA qualité première, l’autonomie, la rigueur sont les piliers pour assurer une relation de confiance avec vos collègues/clients et ainsi avoir des responsabilités dans son travail. Ensuite chez Havas Paris nous sommes très soucieux de la bonne conduite et les bonnes relations avec les autres, il faut donc être bienveillant et toujours positif ! Le petit plus qui peut faire la différence : savoir jouer au ping pong ;)

 

Un dernier mot pour la route ?

 

Oser ! C’est le meilleur conseil que je peux donner à ceux qui cherchent un stage, une alternance ou un CDI et qui pensent que postuler dans une grande agence est réservé à ceux qui ont déjà beaucoup d’expérience. N’ayez pas peur de vous lancer et de répondre à des offres qui vous plaisent !

 Découvrez l'ISCOM Montpellier

INTERNATIONAL : Mon stage à Tahiti

mardi, 10 août 2021 12:30

Pour leur 4ème année à l’ISCOM Montpellier, nos étudiants ont la possibilité de partir étudier aux Etats-Unis grâce au programme américain. Après plusieurs mois de cours aux Etats Unis, les étudiants doivent effectuer un stage en entreprise, et il arrive parfois que ces stages se passent dans des endroits hors du commun. Cette année, Laurie PETETOT a eu la chance de trouver un stage d’exception d’une durée de 3 mois, puisqu’en effet, celui-ci se passe à Tahiti.

5 CONSEILS POUR PRÉPARER SA RENTRÉE

jeudi, 05 août 2021 14:16

 

Le mois de septembre va bientôt pointer le bout de son nez, et avec lui, la rentrée scolaire ! Pour vous préparer au mieux depuis votre transat sur la plage, après votre stage ou depuis chez vous, voici 5 conseils à suivre avant de (re)venir étudier à l’ISCOM Strasbourg :

 

 

1. SOYEZ CURIEUX

 99 francs

La communication est un milieu où l’on retrouve beaucoup de références à des œuvres artistiques et/ou historiques, notamment dans la création de concepts visuels ou publicitaires. Cette culture ne se fait pas nécessairement à l’école mais peut être accessible n'importe où. Allez visiter des musées, lisez des livres, regardez des films... La culture et le regard créatif peut se façonner de pleins de façons différentes ! Soyez ouvert à tout, cela vous aidera lorsque vous aurez à travailler sur un concept créatif dans le cadre d’un cours ou d’un projet de groupe par exemple. Voici quelques idées qui pourraient vous inspirer :

 

99 Francs : ce film suit Octave, un rédacteur publicitaire travaillant chez Ross & Witchcraft, une agence de publicité. Sa vie se retrouve bouleversée par deux événements inattendus. Il déjante et décide de se rebeller contre le système qu’il a créé en sabotant sa plus grande campagne.

La pub à l’oreille : ce podcast s’est donné comme mission de démystifier les grands enjeux du secteur grâce à un ton accessible et décontracté.

Musée d’Art Moderne et Contemporain : Strasbourg compte plusieurs musées, mais celui-ci reste un incontournable. Vous pouvez également profiter de tarifs préférentiels tout au long de l’année grâce à votre carte étudiante. Petit conseil, allez-y ce mois-ci, l’entrée est gratuite jusqu’à la fin du mois d’août 2021...

Recettes du marketing : dans cet épisode de C’est Pas Sorcier disponible sur Youtube, Jamy, Fred et Sabine (et Marcel) font appel aux outils marketing pour lancer leur propre produit.

 

 

2. RESTEZ INFORMÉ

 

Notre société ne cesse d’évoluer et de vivre des événements marquants. Il est important lorsqu’on veut étudier et travailler dans la communication (ou dans tout autre domaine finalement) de se tenir au courant de l’actualité, qu’elle soit locale ou internationale. Pour cela, plusieurs options s’offrent à vous : regarder les journaux télévisés, lire les journaux, consulter les sites internet d’informations ou encore suivre les comptes Twitter de médias d’informations. Voici quelques exemples de titres à consulter :

 

Stratégies : média spécialisé dans la communication, le marketing, le digital

Agence France-Presse

Le Monde

 pao

 

3. WORK ON YOUR ENGLISH

 

Vous n’êtes pas sans savoir que l’international joue une part importante dans le cursus de l’ISCOM et que vous assisterez à des cours en anglais. Nous vous conseillons de prendre un peu de temps de votre journée pour écouter, lire ou même parler anglais si vous le pouvez. Si vous avez l’occasion de faire un séjour à l’étranger, tant mieux, mais vous pouvez tout aussi bien regarder vos films préférés en version originale sous-titrée ou écouter vos musiques préférées pour en comprendre les paroles. Vous pouvez également utiliser des applications gratuites d’apprentissage comme Duolingo pour faire des petits exercices simples et vous entrainez quotidiennement.

 

 

4. ANTICIPEZ VOS RENDEZ-VOUS PROFESSIONNELS

 

Dans chaque année du Programme Grande Ecole, vous aurez obligatoirement une période de stage à effectuer, plus ou moins longue en fonction du niveau que vous allez rejoindre. Pour ne pas perdre de temps et mettre toutes les chances de votre côté, vous pouvez d'ores et déjà préparer CV, lettres de motivation et faire un repérage des entreprises que vous aimeriez le plus intégrer. Le plus tôt vous serez préparé et vous candidaterez, plus vous vous assurerez une chance d’intégrer l’entreprise de vos rêves. N'hésitez pas non plus à vous créer un tableau de suivi Excel avec les noms des entreprises qui vous attirent et les contacts potentiels à qui vous adresserez votre candidature. Que vous recherchiez un stage ou une alternance en communication, vous pourrez faire appel à l’équipe ISCOM à la rentrée si vous avez besoin d’aide ou d’un avis.

 

 Découvrez le job de vos rêves

 

 

5. SOYEZ VOUS-MÊME

 

À l’ISCOM, nous aimons les personnalités différentes qui n’ont pas peur d’être elles-mêmes. Que vous soyez timide, extraverti, fan de Star Wars ou des Winx, addict du sport extrême ou plutôt du yoga, surtout n’oubliez pas de rester fidèle à vous-même. La communication est faite de toutes sortes de personnes alors autant réussir et briller pour ce que nous sommes. Ne cherchez pas votre place, créez-la sur-mesure. Soyez certain que vous aurez toujours quelque chose à apporter et qu’il n’existe qu’une seule version de vous-même.

 

Nous avons déjà hâte de vous retrouver ! #WeAreISCOM

Le campus ISCOM de Strasbourg propose depuis 2014 le programme franco-allemand permettant d’étudier la communication en trois langues : l’anglais, le français et l’allemand. Jacqueline Gajewski nous raconte son aventure au sein de notre école de communication et les possibilités que ces études lui ont offertes.

Diplômé de la promotion 2020 de l’ISCOM à Strasbourg, Louis Le Nevé revient sur son parcours et nous en dit plus sur sa marque éthique de sous-vêtements haut de gamme, Maison Albert Joseph.

Entre le stage à l’international et l’échange académique possibles au cours de la 3e année à l’ISCOM, Margaux n’a pas hésité une seule seconde. Désireuse de connaître l’expérience de l’auberge espagnole et de suivre un cursus différent, elle a choisi de rejoindre l’une des universités partenaires de l’ISCOM. Elle s’est ainsi envolée pour la capitale de l’Autriche, Vienne. Découvrons dès à présent son expérience !

Diplômée de la promotion 2016 de l’ISCOM Paris en spécialisation Communication et Création Digitale, Elodie De Almeida nous fait découvrir le poste d’International Digital Manager qu’elle occupe chez Groupe Atlantic.

À l’ISCOM Bordeaux, les étudiants de 5ème année du Programme Grande École en spécialisation Influence et stratégies de l’événement ont eu la chance de pouvoir travailler auprès de jeunes associations à l’occasion du “Prix des jeunes associations”, organisé par la Marie de Bordeaux. Un challenge passionnant et enrichissant !

Alizée GRÉAU est actuellement étudiante en 1ère année du Programme Grande École à l’ISCOM Lyon. Originaire de l’Ain, dans le Haut-Bugey, elle effectue actuellement un stage dans un office de Tourisme de son département. Passionnée de sport et d’activités en plein air, elle a trouvé un poste permettant d’associer communication et sports outdoor.

LES GRANDS CHALLENGES DE L’ISCOM LILLE

lundi, 05 juillet 2021 11:48

La professionnalisation des étudiants de l’ISCOM s’articule, entre autres, à travers les challenges et les compétitions professionnelles. Souvent concentrés sur une semaine, ce sont des moments importants et formateurs de la scolarité des Iscomiens.

Marine, étudiante en 5ème année Marque et Management de l’Innovation à l’ISCOM Strasbourg, fait actuellement son année d’alternance au sein d’Europa-Park, un parc d’attraction en Allemagne élu six années consécutives “Meilleur parc de loisirs au monde”. Elle nous partage ici son expérience mais aussi son quotidien et les challenges auxquels elle a su faire face.

L’objectif des étudiants de l’association Travelers c’est de faire partager des moments inoubliables aux étudiants du campus de Lille. Vous êtes passionnés de voyage ? Venez découvrir leurs aventures et leurs futurs projets.

Manon est étudiante en 5ème année à l’ISCOM Toulouse. Dans le cadre de cette dernière année d’études, elle réalise son alternance en sein de la SEMECCEL, société d’exploitation de deux lieux emblématiques de Toulouse, la Cité de l’espace et l’Envol des Pionniers. Elle y occupe le poste d’assistante de communication digitale. Elle nous dit tout sur cette année déterminante pour elle !

Mon stage en communication chez Jeste

lundi, 28 juin 2021 10:21

Actuellement en 4ème année à l’ISCOM Lyon dans la spécialisation Créa360, Lauren Deslarzes revient sur son stage en communication dans l’entreprise Jeste, une marque cosmétique responsable. Après différentes expériences professionnelles dans des domaines et univers très variés, elle souhaitait rapidement se tourner vers des entreprises avec qui elle partageait les mêmes valeurs.

Le concept des micro-agences est propre à l’école de communication de L’ISCOM. Un exercice professionnalisant pour les étudiants qui contribue à la solidité de la formation en communication proposée.

Cadwal, Mathieu et Taïs sont tous les trois étudiants à l’ISCOM Paris. Ils vous font un retour d’expérience sur leur stage de 4ème année effectué au sein de l’équipe de communication de l’ISCOM !

 

La professionnalisation des étudiants dans une école de communication est essentielle. L’ISCOM met en œuvre dans l’ensemble de ses parcours des mises en situation et des temps forts avec des entreprises réelles pour permettre à ses étudiants de se confronter aux réalités du monde professionnel.

Le challenge des « 1ers de la com » est un de ces temps forts du Programme Grande Ecole proposé à l’ISCOM.

À l’école de communication ISCOM Lille, se cache une petite famille d’étudiants remplis de talents prêts à vous faire partager et vivre la passion qui les réunis : la musique. Des concerts, des projets sur des plateformes de streaming ou encore des lives de rap ? C’est ici que ça se passe.